Question

2011年 吉林省 农村信用合作社 省里 面试

请问有没有 以前参加过个师兄师姐们 给点意见呗 面试题啊 衣着啊 或是什么需要注意的地方 帮帮忙哈 有人说一定要穿黑色高跟鞋 有那么严格吗 希望有经验的人解答 因为每种行业的面试要求会不一样 谢谢各位啦

Answer 1

别太正式，别太休闲，只是面试而已，没必要穿的跟里面女的正式职工似的，很傻滴。。。我当年面试，就是一件衬衣，一条休闲牛仔裤，你想想。。。一堆人。。。穿着几乎一模一样。。多傻啊
问题嘛，你要多看看你们那边信用社的内控制度和招人的地区，还有当地信用社的发展情况，这些最好找内部人了解下情况，反正我那时候面试，考官提出的问题。。。非常之尖锐啊。
1.简单的做一下自我介绍。（不必说太多，不必夸大，毕业学校，哪里人，多大，从事过什么职业就行）
2、假如你参加工作以后，把你调到了很偏远的社里，你怎么办（这里就多跟他扯年轻人应该多磨练怎么怎么，但不能说的太官腔，什么都是为了更好的立足三农服务三农之类的废话就别说了，此刻你就是格瓦拉，你要很牛逼的告诉他们一切行动听指挥，你要用实力证明赢的关键不是位置，是方向）
3、假如你参加工作之后，刚开始一年薪水都不高，怎么办？（继续展现你为人民服务的坚定信念，然后跟他大谈优秀青年的人生观和价值观，告诉他们你来这里应聘不是全为了钱。。。当然，不能不为了钱。然后大谈你们当地信用社的发展势头，举几个例子，什么小额贷款的市场份额，什么银行卡发卡量，什么不良贷款回收率，让他们知道你是为了一个更好的发展前景和个人生涯规划才选择这里，而不是为了钱，不管你信不信，反正我是信了。。。就要有这种勇气）
4、更尖锐的问题来临，假如你发现你的直属领导有违规行为，你该怎么办？（其实我当时很想告诉他们，我想同流合污。。。这个问题看似尖锐，但很简单。你看看当地农村信用社的内控制度对于这种行为是怎么处理的，你就怎么说）
5、如果前几个问题回答得好，他们会继续和你简单聊聊，如果第二个问题和第三个问题就把你放倒了，那么你基本不会有回答后续问题的机会。
其实，主要还是要了解当地信用社的发展，然后准备回答几个尖锐问题。其他的问题，就凭日常积累，扯呗、
其实因为地区差异，肯定问的问题也不一样，但形式差不多，去了别紧张。我那会儿去面试，刚开始的一分钟被吓到了，十几个人坐在那里，一脸敌对阶级的苦大仇深。。。。看得我发憷。后来发现有个认识的老头，时不时的看看他，也就不紧张了。你自己把握时间，看看别人的平均时间是多久，你就跟他们唠多久。