如何正确处理教师与家长的关系

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mydays999

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绝大部分家长还是配合支持老师的。但也有少数家长和老师总是处不好关系,沟通存在障碍,甚至会发生摩擦,引发矛盾。

作为老师,和家长沟通的根本目的都是为了共同教育孩子。

那么,如何正确处理与家长之间的关系?

第一,真诚平等是首要和前提。
真诚是建立老师和家长之间关系的立足点、出发点和归宿点;平等是建立关系的桥梁和平台。孩子的教育需要家庭、学校通力配合,这是老师和家长必须要达成的共识。

老师与家长之间的关系必须紧紧围绕“配合”“合力”这一核心来进行。

家长和老师要相互配合,互相支持,最终才能形成合力。老师与家长之间关系的出发点是形成教育合力,而不是相互推卸责任。

但在现实中,一些老师往往把握不好这个出发点。

学生在校表现不好,就打电话给家长指责一通。这样处理的根本出发点就是错的,是一种推卸责任的做法。家长好的话,还耐心把你的话听完,还诚恳地表示积极配合,不好的话反过来质问,老师该怎么回答?

向家长陈述孩子的状况,要事实求是,不夸大,不抱怨,不无奈。先表明孩子犯错很正常,再谈自己的想法和建议,再对家长提具体的配合要求。

学生犯错很正常,和家长沟通要诚恳真挚,实事求是把问题反映给家长,切不可把芝麻豆粒的事渲染放大,孩子两次没交作业;上课和同桌打闹一下,或者照抄作业了,或者和同学打架了等等,一开口,“你的孩子经常性的如何....如何,他简直就如何如何......”

老师可以换位想一想,当家长听到老师这些话后会是什么样的感受?他会怎么想?他又会如何对待孩子?这样的沟通对孩子的教育有利还是有害?

第二,不在微信群里交流。
微信群不是一个私人圈,是一个公众平台。有什么问题,可以私下和家长交流,切不可在群里发信息质疑,或者通报孩子不好的方面,或者指责家长。这个群里的信息大家都可以看到,这些信息有可能会带来一波情绪倾向,或者传递一些负能量,这样做家长也会非常反感,甚至会激发矛盾,引起纠风。

第三,不用微信沟通。
最好能和家长当面谈,即便是不方便当面谈,也最好用电话直接沟通,切忌不可用微信沟通。微信上用文字表述有很大局限性,对传情达意,表明态度,协商探讨等都有局限。

一是可能把话谈不透,讲不明;

二是极有可能造成相互的误解。

第四、不随便把家长叫到学校。
如果没有什么特别的事,最好不要动不动就通知家长到学校来。切不可孩子犯一点小错,就不假思索的通知家长来学校。或者,孩子犯点错就把孩子打发回家让家长教育几天。这样做,不是在优化家校之间的教育,而是在破坏家校教育的合力。

叫家长到校次数多了,家长都有了心理反感和排斥。当看到老师来电,或者孩子来电,还没接电话,就已经心里发毛了。长此以往,并不利于家校教育合力的形成。

第五,一定要有法律意识和自我保护意识。
首先,自己必须依法执教,依法从教。其次,遇到胡搅蛮缠的家长,一定要注意沟通的方式。把握三点原则:

能谈就好好谈;

不能谈,就不要过多纠缠;

如果家长没事找事,胡搅蛮缠,甚至还有过激举动,及时想办法抽身报告。
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充分尊重家长。
老师与家长进行互动时,一定要尊重家长,以一种平等的关系(如:朋友)、友好的方式与家长进行沟通、交流。这是保证老师、家长能够顺利进行交谈的必要条件。

02
注意语气。
老师与家长进行交谈时,不能以一种高高在上的语气说话,而应该是温柔、体贴、委婉地进行沟通。同时,不能自顾自地说,而且要多听取家长的意见和观点。这样,更有利于了解学生的学习背景。

03
要有耐心。
家长中,难免有一些会比较挑剔。这时,为了避免小矛盾、小冲突的发生,老师一定要耐得住性子,认真听取家长的意见,首先从自身找不足,然后耐心地为家长解答疑惑。

04
懂得换位思考。
老师在与家长进行交谈时,不能一味从自己的立场出发,而是应该多站在家长的角度去考虑问题,试着以家长的心态来和自己进行谈话。这样,很容易营造老师与家长之间谈话融洽的氛围。

05
多表扬少批评。
每一位家长都是爱孩子的。在他们的眼中,自己的孩子永远都是最棒的。因此,当我们和家长谈及孩子的各方面问题时,一定要多表扬孩子,而且要先表扬孩子,然后委婉地指出孩子的不足。这样,家长才能更好地配合老师找出解决问题的方法。

06
经常保持联系。
老师要保持经常联系家长,而不是等学生出了问题才想到告知家长。在此,老师可以把学生平日里学习、生活、成长等各方面的情况做下总结,和家长定期进行汇报,并一起探讨让孩子更好发展的方法等等。
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、幼师与幼儿家长交往过程中易发生的分歧
(一)对幼儿的教育观念、态度与教育方法的分歧
有的家长认为上幼儿园就是应该多学知识,多背诗、多做算术题,不能只顾“游戏”“玩”,不学知识,总是问孩子“学什么了?”孩子答不上来,家长就不满意;
也有的家长认为,别学那么多东西,吃好玩好就行了,小孩那么累干吗?有些家长对幼儿采取的教育方法迥然不同,持严厉粗暴专制的态度,方法简单,信奉“棍
棒”教育,不理解孩子的需要,常用命令干涉强迫孩子服从,倾向于专制教育;而教师讲究的是耐心说服的民主教育的态度、方法。有的家长怕自己的孩子吃亏,
“教育”自己孩子别的小朋友打你时,你就打他,打坏了爸爸带他去看医生;而教师教育幼儿要互相谦让。这些显然与教师的教育是矛盾的,这些分歧也妨碍对幼儿
的教育。还有些家长对孩子在生活中的角色认识不同。有的家长把孩子看成是“掌上明珠”,生怕幼儿累着,对孩子采取的是溺爱放纵的态度。不但自己“溺爱”孩
子,还把这种溺爱带到幼儿园来,特别是要求老师也要“溺爱”他的孩子,而教师认为对孩子在家庭中的地位应有恰当的认识,要求幼儿要热爱劳动,要培养幼儿独
立自理的生活能力,要引导孩子自己做出选择和决定。
(二)对幼儿在成长过程中出现的问题进行归因的分歧
幼师和幼儿家长的矛盾,常常是由于学生
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201017330227
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如何处理老师与家长之间的关系
一个老师如果能够正确的处理好与家长之间的关系,和谐相处,那么这个老师在管理班级工作时是非常轻松的,因为她有家长这个坚实的后盾在支持着,拥护着。但是假如没有建立一种正确的关系,与家长打交道可谓老师工作中最头疼的事了。在我们的工作中也时常能听到老师们抱怨有些家长难弄的声音。


有这样一篇报道归纳了教师最怕三种类型的家长:
「直升机型」老是在孩子上空盘旋,过度保护,不给孩子失败的空间,妨碍他们自立,也妨碍他们成长。
「恶魔型」蛮不讲理,处处找老师的麻烦,是教师最可怕的“恶梦”。
「干洗型」把他们难以管教的子弟丢给学校,希望教师一天就把他们管好,好像脏衣服送进干洗店一样。


家长在对老师的关系方面存在着个体差异,因此我们教师对待家长同样也要注意“因材施教”。那么怎样处理与家长之间的关系呢?
一、与家长的交流要讲究艺术。
1.教师与家长交谈时应语气委婉。先肯定孩子再指出存在的问题,先扬后抑。
记得有一个孩子给学校的王老师提了一个建议,妈妈说了你太严肃了,每次妈妈来你总是皱着眉头说我的表现,妈妈希望你多一点笑容。是啊,有时面对十分调皮的孩子老师的情绪难免激动,面对家长就好像找到一个倾诉的对象,把孩子的表现一骨碌的倾吐出来。大家想想,没有一个家长喜欢听老师只诉说罪状,所以,老师要先表扬孩子的优点,比如他是一个关心集体的人,能主动帮老师打扫卫生,如果学习也能这样的主动就会更好的”。家长在听了这些好话后,自然较听得进去老师诉说孩子的其他缺点。
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111111的会

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1、主动与学生家长联系,谋求共同一致的教育立场。心平气和地用商量、征询的口气向家长解释,主动协调,共同探寻解决问题的途径,共同处理好学生问题。

2、认真听取家长的意见和建议,取得家长的支持和配合。在虚心听取家长的意见和建议时要具有判断能力和心理承受力,同时感谢他们对学校工作的支持,考虑家长对校教育教学的合理意见和建议。

3、尊重学生家长的人格。教师必须尊重学生家长的人格,对教育过程中出现的问题,首先要从自己身上找原因,还要客观地分析问题的症结所在,公正地评价学生的表现和家长的家庭教育工作,与家长共同研究解决问题的方法。

4、教育学生尊重家长。教师教育学生尊重家长,不但可以提高家长的威信和作用,增强家庭教育的力量,而且当家长看到自己的孩子在教师教育下健康成长,自己受尊敬时,就会衷心地感谢教师,更加信任教师。
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