作为男上司,应该如何拒绝女下属的追求?
如果他是单身,你也是单身,那也要矜持,尽量保持一定距离,因为你可能还不了解他的为人,他是否属于那种利于职务之便,欺凌女同事的人还不一定,或许这也正是他单身的原因之一。你的上司喜欢你,如果他没结婚,你也没没结婚,倒是可以发展发展,如果有一方结婚了,那就需要慎重了。此时若是再粘糊的话,就突破道德的底线了。
大家是男的喜欢你,可能他觉得你为人不错,想和你做朋友, 上下司做友也很正常,说不定哪一天你超跃过了他,或者大家出来创业,在同一个行业也可以有机会合作。我觉得,如果你的男上司是个单身汉,你也恰好是单身,而且你也不讨厌他,那你就从了吧。如果你们都不是单身,或者你们有一方已经结婚成了家,那就不要苟且了。
已婚(双方或一方),婉言谢绝,千万别越雷池半步。喜欢归喜归,别往深处发展。如果对方死缠烂磨,可申请调换工作,这样对双方都有好处。如果脚迈出去,想收悔之晚矣!这种情况不必大惊小怪,在社会上,百分之九十的男上司都会喜欢自己漂亮的女下属的,只是有些男人是以事业为重,喜欢归喜欢,不会越雷池半步看了你问题:如果你是个女孩子,而不是基友!
好多女生在面对上司的追求时陷入了两难的境地:跟了他吧,好像自己并不喜欢他,不跟吧,一来得罪了上司没好果子吃,二来可能错过不劳而获的“被包养”生活,还有可能成为领导夫人。你的男上司已经是有妇之夫,你无妨向《陌上桑》中的罗敷学习学习。来一番自我表白:“使君一何愚?使君自有妇,罗敷自有夫。东方千余骑,,始终好好守护自己的家,不会做负心汉。
1.假如你心动感觉是奔着结婚去
首先冷静。在不拒绝不主动的前提下慢慢了解她,观察表面是否有你肯定接受不了的缺点,如果有,那就只能让她“凉凉”;如果没有,那就进入地下“暧昧期”,进一步深入了解,确定可以接受她进一步发展后,和她商量换份工作;
2. 假如你心动感觉是奔着上床去
还是冷静。办公室里胡搞男女关系,肯定是大忌,为了自己的前程一定要管住下半身,如果不想和她有发展,就不要有任何暧昧,免得惹得一身骚。