员工离职，未办理离职手续，公司没有发工资，合理吗？
147个回答
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你应该是和单协商离职尽量取得单同意，若未如此单位仍应该发你工资否则你可去劳动仲之会让你得到工资并给你办理相关的手续的。
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需要办理离职手续并交接好工作后，再支付工资与相应的补偿。
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这种情况肯定是不行的呀，应该也有发工资的话肯定是非常不满意的。
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员工申请离职，应当提前一个月时间，在此期间还是应当保持正常的考勤时间，离职之后会发放相应的工资待遇。
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