Question

如何调动员工的积极性和主动性

Answer 1

完善的奖惩制度、合理安排工作任务以及展望未来。
可以通过加薪方式调动员工工作积极性，制定绩效和完善的奖惩制度。有的时候员工没有积极性的原因只因没有完善的奖惩制度。
一个可持续长久发展的公司在拥有完善的奖惩制度之后，还会有针对员工的福利政策。比如合理安排员工作息时间，业余时间，团建，生日，野外扩展训练。过往的案例证明这种方式很有效。
职场新人将工作看得很重，凡事认真负责，生怕做错事给上司留下不好的印象，影响下一步晋升。对公司未来发展，对员工职业生涯进行描述，新员工的积极性就会被调动起来。