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笔试科目为《公共基础知识》，满分100分。
《公共基础知识》主要内容包括政治、经济、法律、写作等相关知识。
公共笔试计划安排在6月6日，其具体时间、地点详见《准考证》，报考人员须凭《准考证》和本人二代有效身份证参加考试。笔试成绩6月12日之前在市人社局网站公告。
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公共科目笔试
笔试科目为《公共基础知识》，满分100分。
《公共基础知识》主要内容包括政治、经济、法律、写作等相关知识。
公共笔试计划安排在6月6日，其具体时间、地点详见《准考证》，报考人员须凭《准考证》和本人二代有效身份证参加考试。
笔试成绩6月12日之前在市人社局网站公告。
专业测试(面试)
专业测试方案经核准后在市人社局网站公告。按照专业测试方案的规定确定进入专业测试(面试)的人选，不足规定比例的按实际人数确定;最后1名出现同分情况的，一并进入专业测试环节。
专业测试满分100分。一般采取专业知识笔试、面试(试讲、技能操作)等方式进行，主要考查报考人员适应岗位专业要求的专业知识、业务能力和工作技能。
实际参加专业测试的人员不足规定比例的，专业测试中的各项成绩分数均不得低于60分，低于60分的不予进入下一个招聘环节。
专业测试全过程在纪检监察部门的监督下进行，专业测试结束后，应当场在纪检监察部门和市人社部门监督下，即刻合成专业测试成绩后签字封存。
根据省物价局皖价费〔2009〕118号文件规定，收取专业笔试费每人每科45元，面试费用每人80元。
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