职场中怎样带新人?

 我来答
yct32

2023-03-13 · TA获得超过1.9万个赞
知道大有可为答主
回答量:3.1万
采纳率:80%
帮助的人:1405万
展开全部
这个需要分职业去看待,大部分带新人并不会很苦恼。
第一方面,在事业单位或者是公务员这样的体制里面的单位,在带新人方面就没有那么多的苦恼。好多四五星的东西,只要交代清楚就可以了,而且都是自己负责自己的,有问题需要自己去解决,相互之间牵扯也不是很大,只是在这样的单位里面,就是以老带新,老同事肯定都要把自己所知道的一些事情告诉给新同事,所以这样的新人也是很好带的。
第二方面,在一些销售型行业里面,老带新就是让人很苦恼了,你如果把自己的一些技巧技能告诉给了新人的话,那么你就会少了好多的技巧和技能,而且有些东西是不能和别人分享的,自己赖以生存的手段,怎么能和别人分享呢?
所以,职场中带新人主要还是要看职业,不同的职业会有不同的看法,一般我们都会发挥传帮带的优良传统,好多历史上的经验,方法,教训都是这么传承下来的,所以教新人是我们的义务,也是我们的责任,尽量不要去产生苦恼的情绪。
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式