Question

委托他人调出档案需要什么资料？？

本人毕业之后即进入深圳富士康工作，并且将户口档案调到了深圳。现在工作调到了天津富士康，想把户口也调回来。现在公司帮忙开好了商调函，我想委托别人帮忙将档案调出，都需要什么资料啊？看了宝安区人才服务中心的流程，还要点不明白：
1.上面有提到需要人事代理协议原件，其中富士康员工提供《人事联系函》原件。可是我根本没有见过这东西啊。即使签也是公司和服务中心签的吧。我该从哪拿到这个呢？
2.档案可以直接拿走吗？还是必须要服务中心寄出去？
知情人请帮忙回答，谢谢~~

Answer 1

委托他人调出档案需要的资料有调档函、委托书、本人和委托人的身份证原件及复印件。

提档的时候只要工作接收单位。需具人事管理权限的或人才中心、职介中心等人事代理机构出具“人事档案商调函”即可。

需要注意的是，档案和户口不一定要一齐动，只动档案而不动户口是完全可行的。户口归公安机关管理，户口迁移比档案转移难度大。

找人代办时，需要向人才市场出示公司开具的提档函，因为提档的时候，档案是被密封的，如果能直接提档的话，取档案的人才市场是不正规的。

扩展资料：

档案提取的前提：

档案提取在有提档函的前提下，可以找人代办。档案是人们在各项社会活动中直接形成的各种形式的具有保存价值的原始记录，原始记录性是它的本质属性。

档案是由官方机构、半官方机构、非官方机构以及一定的个人、家庭和家族形成的，是由文件有条件地转化而来的。档案和文件是同一事物在不同价值阶段的不同形态，两者具有同源性和阶段性的共性，也具有实效、功用、离合等个性差异。从文件到档案是一个批判继承的辩证运动过程。

从信息的内容和形式来说，两者完全相同的，但从时效、价值和系统性上来说，档案是对文件的不断扬弃。时效性批判，档案是已经办理完毕的文件；

价值评判，档案是办理完毕的文件中具有保存价值的部分；系统性批判，档案是把分散状态的文件按一定逻辑规律整理而成的信息单元。

档案具有历史再现性、知识性、信息性、政治性、文化性、社会性、教育性、价值性等特点，其中历史再现性为其本质属性，其他特点为其一般属性，档案是再现历史真实面貌的原始文献。

参考资料来源：百度百科-档案

参考资料来源：百度百科-调档

Answer 2

问题1.答：人事代理协议原件（存档证明和协议书），这个人事联系函（原单位的可以转出档案证明、离职证明、新单位的调档函)。
问题2.答：档案可以托人代办，需要你的身份证、委托书。可以自己带走，也可以委托机要邮寄。

Answer 3

委托他人带走档案
需要调档函，委托书
本人和委托人的身份证原件复印件。