
为人老实,工资低,走到哪里活干的最多,工资最低,经常离职不是不是办法,我做电焊,我不会看图纸,
为人老实,工资低,走到哪里活干的最多,工资最低,经常离职不是不是办法,我做电焊,我不会看图纸,也不会材料,只会焊,一个月3500。一个同事,人家上班玩手机,偶然干干活,打...
为人老实,工资低,走到哪里活干的最多,工资最低,经常离职不是不是办法,我做电焊,我不会看图纸,也不会材料,只会焊,一个月3500。一个同事,人家上班玩手机,偶然干干活,打一下螺丝,工资都比我高,4200.我上班就不停的干活,一直到下班,水都不喝,工资还没有别人高,求解?
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现在,工资高低与下面因素有关:一是在行业的特点,二是个人技术层次,三是劳动量(社会需求)。所以不同行业,不同技术,不同工作量(合质量)就没法比较了。
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我俩同样是基层普工
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若你技术好,名声传外,自然就有人高薪聘你,所以练好个人技能是重要条件。
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