Question

同事间的工作经常不能好好沟通怎么办？

Answer 1

因为每个人的三观和立场都不同，所以不能好好沟通很正常。
解决办法如下：
1、做好本职工作，遇到问题时，心平气和站在对方的立场考虑，然后去沟通。
2、了解同事的处事方式和底线，不去触碰。
3、培养共同的兴趣爱好，促进私人感情。
4、通过团队建设，培养团队合作氛围。
5、多替他人考虑再三。
6、宽宏大量，待人宽厚。

Answer 2

同事间最好是好好相处，如果不能好好相处，真的是会影响工作的，工作效率也不会高的，所以要学会好好沟通，尽量做到凡事都忍让三分，这样慢慢的关系就融洽了

Answer 3

同事之间工作上不能好好沟通，不是一个单位一个部门会出现这种情况，而是这种情况很常见的。要两个方面处理，一方面，要加强沟通，采取设身处地的方式，多站到对方的角度去看问题，多理解多交流。一方面，如果实在不行的话，就把这个问题交给时间来解决，相信当时不能理解的，随着时间的推移，相信什么样的沟通，都是可以解决的。

Answer 4

这要看看不能正常交流到什么程度，有没有带有个人情绪，如果影响到了正常工作，也带有个人情绪的话，那就放弃当面交流，直接所有需要对接的工作邮件和其他办公软件接受发送信息就可以了，而且必须要保存和那个同事的工作交接邮件和聊天记录，保证自己不背锅就可以了。

Answer 5

同事间的工作经常不能好好沟通，有很多的原因，首先是你们之间并不是很熟悉和了解，其次，就是彼此的工作作风和言谈举止，对方并不认可，觉得路不同不相为谋，所以有的时候说话就是互相单词，还有就是你的工作习惯，他并不认可，所以呢，他瞧不起你对你的一些工作上的事情，也不是很支持，所以这个时候呢，就需要我们坐下来好好的谈一谈，比如，有的时候呢，一些文案，不要太出风头，都跟大家分享一下，然后呢，听取大家的意见，然后有的时候一些文案做好了以后，虚心向别人请教，有机会。大家出去吃顿饭，聊一聊，这样子都可以为彼此的沟通打好基础，因为大家觉得饭桌上可以无话不谈，这样子就能看出来你们之间到底有什么缺点和毛病，可以互相改正和我的想法相同就采纳吧！