Question

提出辞职，老板不让走怎么办？没有签任何协议，我们要走就压工资

Answer 1

提出辞职，老板不让走怎么办？

您好！我觉得遇到这种情况，可以这样解决：
提出辞职，老板不让走，说明你对工作认真负责，老板心里很清楚你的工作能力，所以才会不同意你走，那么这时你可以找老板好好当面沟通一下把你要辞职的原因跟老板好好讲一下，比如：工资低、福利待遇不好、想要寻求更好的发展等。

如果老板听到你说工资低，愿意满足你给你加一定幅度的工资你愿意继续在这里干吗？

如果老板听到你说因为工资低离职，只说些挽留你的客套话，不提加工资的事。那我认为你可以很坚决地告诉他，我上有老、下有小，要养家糊口，现在这点工资太低了，基本只够日常开销。我要离职重新找份工作。

公司有选择我的权利，我也有选择公司的权利。如果这里给不了我好的待遇，那么请让我离职去寻求发展。祝老板身体健康、祝公司业绩蒸蒸日上。

你这样说相信你们老板应该会尊重你的选择的。
希望我的回答能帮到你，望采纳！谢谢！

Answer 2

因为当初你没有和老板签订任何协议，现在提出辞职，老板肯定不愿意，所以就压你们的工资，和老板好好的协调一下，争取少压一点工资。

Answer 3

如果提出辞职，老板还不让你走，我觉得还是要签一个协议给对方看一看，如果把自己的工资都留住了，说明老板根本就不愿意放你们走了

Answer 4

如果必须要辞职的话，老板不让走，那就直接走，老板扣着不给工资的话，就可以去找劳动仲裁告他。

Answer 5

那么你如果不愿意在这干压工资也要走的，因为老板他现在已经耍了无赖，所以你也是没有其他的办法，你们又没有签任何协议，没有什么东西能够保障你的工资。