
市级骨干教师有什么用
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骨干教师的作用:
为了完善师资培养的有效机制,教师具有高尚的师德和良好的心理素质。
精湛的教学技艺,掌握和运用教科研前沿的成果,创造性地从事教育教学工作,并能不断完善、发展自我。
省、市、县级教学能手、骨干教师,形成优秀教师的群体,形成拥有名师,名学科的名校。
扩展资料
培养骨干教师的目标:学生尊敬的人,家长放心的人,群体认可的人,实绩突出的人。最终实现四高、四转化。
(1)由“接受型”转变为“开拓型”,教师应主动变“要我发展”为“我要发展”,主动迎接新科技的挑战,主动开拓自己发展领域。
(2)由“单一型”转变为“复合型”,教师从只会一门学科转到教多种课程。
(3)由“经验型”转变为“科研型”,教师应改变传统的教法,掌握科研方法,对先进的教育策略有研究、选择、运用的能力。
(4)由“同类型”转变为“特色型”,教师应改变统一的教学风格,面对不同的学生,不同的自我,形成独特的教学特色,形成百花齐放、百家争鸣的局面。
参考资料:百度百科-骨干教师
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