Question

大学生找工作为什么总碰壁？

Answer 1

大学生找工作碰壁，不能灰心。

大学生大学毕业后，是变得越来越不好找工作了，这也就直线增加了大学生就业的焦虑感和负担，进而也就让一提起就业，就变得很焦虑的大学生是越来越多了。

大学生面临的就业环境会这般严峻，是和大学生飞速时候升的毕业人数有着很大的关系，2022届的1076万毕业生，就已经让大学生很有压力了。

但这还没有达到峰值的数字，2023届大学生的毕业人数是更庞大的，预计同比增长82万，会迎来1158万这一更高的记录。

毕业后可以找到一份不错的工作，是所有面临就业大学生的共同愿望了，可是实现起来是有着难度的，毕竟用人单位对于大学生的需求情况已经是严重的供大于求了。

这也是导致大学生失业率这般高的一个主要原因，大学生在多次投递简历后，都没有结果，大学生自然就会变得灰心，进而产生自暴自弃的想法。

其实大学生做清洁一定是不不了上了年纪的阿姨，大学生就业期间竞争力是很重要的，大学生的就业竞争力强，才会获得用人单位的青睐。

Answer 2

以下是大学生找工作常碰壁的八个方面的详细解答：
1. 缺乏职业规划：很多大学生毕业后没有明确的职业规划，不知道自己想要从事哪个行业或职业类型，这就导致他们不知道该从哪里开始找工作。因此，大学生应在毕业前为自己的职业规划画好一个蓝图，以便更有目标地寻找工作。
2. 没有实习或实践经验：在找工作时，很多公司都要求具有一定的实习或实践经验。然而，很多大学生在校期间并没有多少机会进行实习或实践，这就使得他们在找工作时被公司所拒绝。因此，大学生应该在校期间积极寻求实习或实践的机会，以增加自己的工作经验。
3. 缺乏专业技能：大学的课程可能只是为学生打下一定的基础，但并不能为学生提供实际的职业技巧。缺乏专业技能会导致大学生在找工作时缺乏优势，因此大学生在校期间应多通过课外读书、实践等方式来提高自己的专业技能。
4. 不了解行业信息：很多大学生在找工作时，并没有对所想要从事的行业有清晰的了解和掌握。对于一个行业的熟悉程度和了解度影响着一个人找到一份工作的成功率。因此，大学生在找工作时要对自己所想要从事的行业进行深入了解，包括行业的现状、发展前景、竞争状况等。
5. 缺少自信心：由于缺乏工作经验或相关技能，加上竞争激烈的招聘市场，很多大学生在找工作时缺乏自信心。这会使他们的自我价值感受到打击，越来越失去前进的动力。因此，大学生要保持自信心，在自己能力的范围内尽力去做好每一项工作。
6. 简历质量不高：对于一个公司来说，对求职者的第一印象很多时候是通过简历来获取。而很多大学生的简历质量不高，内容不够丰富或者格式不规范，就会使得他们在找工作时被忽视。因此，大学生应该对自己的简历进行仔细修整，努力把每一段经历及其要点在简历上体现出来。
7. 缺乏人际关系：人脉关系是拓展职业发展和在职场上获得优先机会的重要途径。然而，很多大学生在校期间没有花费太多的时间去建立人脉关系，这在找工作时会显得力不从心。因此，大学生应该多参加各种职业社交活动，结交更多的人脉资源。
8. 没有积极性和毅力：找工作的过程中需要付出大量的耐心和精力，也需要有足够的积极性和毅力去迎接挑战。然而，很