Question

面试问题？？？？招商银行

下周一就要面试了，大家给我想想这三个问题该如何回答呢？谢谢
就五十多分了，全送出去了

你为什么选择招商银行

你对招商银行的认识

你能为招行做些什么

Answer 1

各大银行的春季招聘考试已经在火热筹备中了，各位正在备考的小伙伴们复习的怎么样啊？近期上岸鸭小编整理了一下大家留言的各种问题，比如说，招商银行笔试难吗、招商银行面试要求、招商银行面试特别容易通过了等等，为了可以更好的帮助到大家，今天小编就注重带大家了解一下招商银行招聘笔试严格吗？经过调查了解，招商银行笔试改革后为全国统考，招商银行笔试改革后的这三年，考情非常稳定。招商银行会根据招聘人数及具体的考试人数来确定参加面试的人数，不同地区、不同银行、不同岗位的笔试通过率不同。招商银行在招聘流程是上会与其他银行有所不…

Answer 2

若是招行信用卡和贷款，如有消费，请您按时、足额在到期还款日之前还款。首先逾期会生成不良信用记录，影响您的个人信用及以后的信用业务；其次，逾期还款会产生相关费用；最后，长期不归还可能会触犯法律，我行会保留追诉的权利。

Answer 3

银行面试要做充分的准备，提前做好功课：

一、选择招商银行的原因

1、阐述自己对金融行业前景充满信心；

2、招商银行在该行业的地位和实力；

3、联系自己的专业背景和职业规划如何，讲述与招行（及应聘岗位）的衔接。内外部原因结合一起考虑下，认为加入招行是自己最好的选择。

二、对招商银行的认识

可以介绍个发生在自己和招行之间小故事，比如自己是招行持卡客户、享受过人性化、便捷服务的事例。然后由此引申出对招行的更多整体认识：战略、成就、规划等，最后简略回顾第一个问题中的内容，表明自己选择招行是建立在充分了解认识后的基础之上的。

三、能为招行做些的事情

不要说得太大太虚太空，可以结合自己的专业和应聘岗位，说出今后工作中的努力方向和改进点。比如应聘客户经理，可以说自己作为客户时感受到招行的人性化，如果自己入职后将会把这样的感受带给更多的客户，为招行和客户创造更多价值。

扩展资料

银行面试注意事项：

1、看问题不要太浅，要有深度

归根到底，企业招聘还是想要为自身寻找可用人才，如果面试者回答只是很浅俗，会让面试官觉得这人看问题不够深刻，思想没有深度，不属于高级人才。

2、假谦虚，更不要真自卑

某些同学在面试中会采取隐藏实际能力，谦虚表示其专业技能不太熟练的战术，希望通过谦虚的态度获得面试官的认可；还有的同学因社会实践较少、竞争力不足，常直截了当地表示自己没什么优势，流露出自信心不足的自卑心理。这两种情况都是不好的。

3、步步谨慎

任何企业包括银行不喜欢说“没问题”的人，更不喜欢同学们去问个人福利之类的问题。应该这样问：贵行对新入职的员工有没有什么培训项目，HR会很开心，因为体现出你对学习的热情和对银行的忠诚度以及你的上进心。

Answer 4

在职外企招聘专员的回答～

1.为什么选择招商银行。
首先阐述自己对金融行业的看好，再讲招商银行在该行业的特殊地位，接着联系自己的专业背景和职业规划如何与招行（及应聘岗位）搭接。内外部原因结合考虑下，认为加入招行对自己是best choice

2.对招商银行的认识.
可以介绍个发生在自己和招行之间小故事，比如自己是招行持卡客户、享受过人性化、便捷服务的事例（BTW，招行信用卡中心800热线的客服质量我认为堪称国内一流，在此赞一个）。由此引申出对招行的更多整体认识：战略、成就、规划等（可以通过网络资源加以了解），最后简略回顾第1个问题中的内容，表明自己选择招行是建立在充分了解认识后的基础上～

3.能为招行做些什么
千万不要说得太大太虚太空～可以结合自己的专业和应聘岗位，说出今后工作中的努力方向和改进点（可以站在用户的角度，找出一个招行现存的问题点，并提供解决方案。难度较大、建议事先考虑充分、结合面试情况再出口）。比如应聘客户经理，可以说自己作为客户时感受到招行的人性化，如果自己入职后将会把这样的感受带给更多的客户、为招行和客户创造附加价值。

以上是我的个人建议。
不过，从招聘专业角度，这样的3个问题都属于非结构化的开放式论述题，已经很少采用了（因为应聘者是在揣测面试官想听什么就说什么）。
建议就一些流行的结构化问题准备答案，以客户经理为例，如“大学期间社会实践中是否遇到过难缠的人/问题？（回答中需要包含：“当时的情况是怎样的？解决目标是什么？如何解决的？最终的效果如何？”等要素）
一般还会问道“优缺点”之类的问题～网上面试技巧的回答比较多～可以参考。

最后，应聘顺利喽～

Answer 5

一、招商银行面试问题：为什么选择招商银行？
1、回答公式：择业行业意向+招行行情行史+自己与招行如何结缘。

2、回答思路：先说明自己为什么想要进入银行业从事工作（说明银行业目前的蓬勃发展态势），再结合银行特色知识天花乱坠地吹一波招商银行的实力（商业银行领头羊、历史悠久、未来主营业务方向潜力巨大），最后说一下招行与自己多么合适（专业合适/曾经有办业务被善待的经历等等）。
二、招商银行面试问题：你对招商银行的认识？
1、回答公式：文化价值观+业务/印象。
2、回答思路：两种回答方式，第一种走专业路线，挑一些招行文化价值观来说（比如核心价值观服务、创新、稳健），接着回答招商银行的特色业务、未来发展方向等。第二种走情怀路线，挑一些招行以人为本的价值观来说（比如企业使命：为客户提供最新最好的金融服务），接着回答自己曾感受到的招行创新、多元的金融产品，自己来招行营业厅时感受到的企业氛围等。更推荐第一种回答方式。
三、招商银行面试问题：你能为招行做些什么？
1、回答公式：开门见山/宏图远志。
2、回答思路：如果你有这几种情况，请直接说明能给银行带来的实际利益：专业能力过硬、家庭背景可拉存款、人脉广泛等。如果你没有以上优势，请结合自己报考的岗位和自己的5年内发展、学习规划，说明能够为招商银行带来哪些工作改进和贡献。

Answer 6

因为在招行上班就是要西服衬衫皮鞋的，所以面试的时候最好你也这么穿。毕竟这么穿，一般人都会更帅一点，你应该不想其他同学都比你看着帅，把你比下去吧。而且，今后再找别的工作的时候，也会有面试啊，面试是应该穿西服的。所以你还是尽快准备一件吧。西服也有贵的和便宜的，一开始没必要买太好的，合身更重要。