Question

辞职后的个人档案怎么处理？

我辞职了，因为原来单位是三方合同，所以档案在人力资源公司，辞职以后人力资源公司要求我把档案转到户口所在地的人力公司，我打电话询问户口所在地的公司，说需要每月交纳一定量的托管费，我以后要自己做生意，档案还有用吗？ 可不可以删档或者自己取出来什么的。

Answer 1

首先记住在任何情况下都不能将档案留在自己手上。因为如果档案保存在手上，可能会发生失效。特别是如果长期储存个人手里，很容易导致档案失效或丢失，问题出现的概率更高。
1.所有人离职前档案都存放在户籍地或当地人才市场，大家离开后可以先不做档案转移手续，因为档案存放在这里是安全的，所以办理档案转移手续等到都有了新的工作，再根据工作岗位重新托管档案，以避免在此特殊时期出现问题。
2.另外有些人离开公司前的档案存放在企业里。那我们办理离职手续的时候很有可能被单位交到自己手里，所以在这种情况下，我们要尽快把档案交给户口所在地的人才市场，在我们找到新工作后，再次办理调档手续。
3、还有一部分人在办理离职手续时可能已经找到了新的工作。那么我们保管档案的时候，根据新单位的要求，可以重新托管档案，存放在当地人才市场或单位内部。我们只需要正确准备基本个人资料和机关签发的尽快书就可以办理手续。
在离职后，要把档案存放在拥有人事管理权的机关，以便每个人的档案以后都可以正常使用，否则会影响我们找新工作。

Answer 2

从公司离职后档案不能自己带走。根据企业职工档案管理工作规定，企业职工调动、辞职或被辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或人才市场。转递档案应只能通过机要交通或派专人送取，不准邮寄或交本人自带。如果档案在自己手中，就会变成死档，影响今后的学习生活。

Answer 3

档案当然有用，可以自己留着的。

追问

我以后自己做生意，那个东西不是去单位上班才用的着么？
自己留着？ 我去人力资源公司提出来？ 让自己保管么？

追答

是的，可以提出来，然后自己保管！

Answer 4

辞职后马上有新的接收单位，可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位，建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。

Answer 5

把档案直接转到地方职介就行了

追问

转到职介不要收费的吗?
如果用不着的话我直接要求删档可以么，转来转去还不够麻烦的。、

追答

那不行！影响退休到时候。