
急:个人所得税如何计算?
1.本人1月份工资1603.5元,本月多拿了去年第13个月的工资1800元,问个人所得税共交纳多少?如何计算?...
1.本人1月份工资1603.5元,本月多拿了去年第13个月的工资1800元,问个人所得税共交纳多少?如何计算?
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我们国家对个人所得税实行超额累进税率计算纳税额。具体是这样的,工资、薪金所得,以每月收入额减除费用一千六百元后的余额,为应纳税所得额,也就是说,首先从你的工资总额中减去1600元,剩余的工资再按照相应的税率来计算本月应交税额。如果你的工资只有几百元时,则你就不用交纳个人所得税了。如果有三四千,那么就应交了。
根据个人所得税法第八条的规定,个人所得税一般由个人交纳或由单位代扣缴纳。由于个人一般较难控制,因此,现在基本都是由单位代扣缴纳。平时,单位只给个人提供工资条,上面可以反映当月扣缴税额。如果你对扣缴税额有异议,可以向单位提出,但一般单位不会向个人提供缴税凭证。
比如说你本月的工资为4000元,那么扣除1600元后,你的应纳税所得额就为2400元,你的应缴税额为:500*5%+1900*10%=215元。
根据个人所得税法第八条的规定,个人所得税一般由个人交纳或由单位代扣缴纳。由于个人一般较难控制,因此,现在基本都是由单位代扣缴纳。平时,单位只给个人提供工资条,上面可以反映当月扣缴税额。如果你对扣缴税额有异议,可以向单位提出,但一般单位不会向个人提供缴税凭证。
比如说你本月的工资为4000元,那么扣除1600元后,你的应纳税所得额就为2400元,你的应缴税额为:500*5%+1900*10%=215元。
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你的1800可以放到正常工资里面计算,也可以当作全年一次性奖励计算!建议使用全年一次性奖励计算,因为这样能少缴一部分税!但是全年一次性奖励收入在一个纳税年度只能是使用一次,这个要谨慎使用!
下面按照全年一次性奖励计算:
你的工资:(1603.5-1600)×5%=0.18
你的全年一次性奖励:1800÷12=150,从而确定你全年奖的税率为5%
1800×5%=90
你的工资应纳税额+你的全年奖的应纳税额=0.18+90=90.18
90.18就是这个月你应该缴纳的税额,如果你还想少缴一部分,就把全年奖坐到3月工资里面,因为3月后起征点调整为2000了,会相应少缴一部分!
下面按照全年一次性奖励计算:
你的工资:(1603.5-1600)×5%=0.18
你的全年一次性奖励:1800÷12=150,从而确定你全年奖的税率为5%
1800×5%=90
你的工资应纳税额+你的全年奖的应纳税额=0.18+90=90.18
90.18就是这个月你应该缴纳的税额,如果你还想少缴一部分,就把全年奖坐到3月工资里面,因为3月后起征点调整为2000了,会相应少缴一部分!
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如果你们单位把这两项一并做入当月工资一起发放的话,你要交的个人所得税就是(1603.5+1800-1600)*10%-25=155.35元;若把两项分开做,工资部分(1603.5-1600)*0.05=0.175元,1800元单另按年终奖发,1800*5%=90元,两项合计90.18元。
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(1603.5+1800-1600)×10%-25=155.35元。
这是你要交纳的个人所得税。
个人所得税计算方法如下:
1600元以下 免交所得税
1600-2100 超过1600元的部分*5%
2100-3600 超过1600元的部分*10%-25
3600-6600 超过1600元的部分*15%-125
6600-21600 超过1600元的部分*20%-375
2008年3月1日起起征点改为2000元。
这是你要交纳的个人所得税。
个人所得税计算方法如下:
1600元以下 免交所得税
1600-2100 超过1600元的部分*5%
2100-3600 超过1600元的部分*10%-25
3600-6600 超过1600元的部分*15%-125
6600-21600 超过1600元的部分*20%-375
2008年3月1日起起征点改为2000元。
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工资的,3.5*5%
如果这1800按年终奖算,1800*5%
合计就是90.175元,代扣的话,一般扣90.18元
如果这1800按年终奖算,1800*5%
合计就是90.175元,代扣的话,一般扣90.18元
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