Question

北京同合至诚医院管理咨询公司和北京同合益众医院管理咨询公司为什么案例很雷同？哪家更靠谱？

好像大部分都是边穷地区的医院客户？

Answer 1

提问者分析的很准确：
首先同合至诚是前身，之后合伙人分道扬镳，副把手自己开了同合益众，2家企业半斤八两，不过同合至诚的董事长比较有威信；
其次，客户不是大部分，基本上是90%以上是偏远穷困山区的，到他们的网站上就可以看到基本上是广西、云南、贵州的，在其他地方也就做过那么一两家，很少；
最后，你是要选择的话，最好是要慎重，在绩效方面，基本上是要改变医院的原有绩效制度，大换血不说，全院会有70-80%以上的职工工资不到原来水平，全都到中层手中，基本上他们做的医院要么不同意，要么在全院职工的怨恨的眼中离去。
还有他们公司也就强调两点，降低药品收入和提高医疗收入，换汤不换药！
选择需要慎重一些！

Answer 2

北京同合至诚强大多了，任何一个公司都是从小发展到大到强的，说偏远我不认同，难道只有河南陕西不叫偏远？大部分是县城，但是县城的人民医院或者中医院能差到哪里去。
公司的理论创新非常丰富，绩效发放绝大部分是合理的，如果做得不好，医院为什么还要请他们来做呢？唯一的不足之处是，经常出差，全国各地的跑，如果你喜欢，这可以当作一种乐趣。
同合至诚的核心竞争力就是理论创新，降低药品收入和提高医疗收入这个理论都提出很多年了，而且证明是正确的。
网上搜一下就知道哪个公司最具实力了，实力不行，再怎么样都不会有医院请去做项目。

Answer 3

同合至诚当属老大。