5个回答
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绝对不一定有时候今天投简历,有可能下个月的某一天会通知你去面试,公司HR选人并不是所有的都仔细看,投简历的网上首页会显示你的工作经验年限,学历,年龄等一些基本信息,如果公司对你工作经验和学历比较感兴趣他就会进去仔细看看 ,如果你的项目描述的也很丰富,他就把你作为候选,然后在删选其他的出来做比对或者删选后叫这些一起来面试。有时候也可能出现把你作为候选后出现一些其他的因素,这次没有通知,但一旦公司缺人他就会在批里面优先选择。所以楼主你简历要多发,很多网站要都投,并且看到有公司在招人也要投,尽量把自己的项目经验写的丰富一点,广撒网总会捞上几条的。
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也不一定的,有时都投了几个月了,才打电话的.
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当然不是。不过求职的时候应该主动。去打电话问问。或是要求取得面试机会
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不一定 不过如果三天没人回复希望就很渺茫了。因为缺人才会招聘,因此一般都是凑够多少人就一起面试一轮
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