我与企业一起成长 作文1000字左右 20
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我与企业共成长
荏苒十年,弹指挥间
不知不觉来到邯钢上班已经十年。这十年来,经历了邯钢点点滴滴的发展。由学生到工人的蜕变,我深深的感受其中,对新城市的陌生,对新文化的认同、对企业的归属感,在刚开始的日子,总有些不适应。日子一天天过去,一路走来,一路有了感动,一路有了感激。伴随邯钢十年的成长,见证了邯钢年产250万吨薄板坯连铸连轧生产线、国内第一条热轧薄板酸洗镀锌生产线、年产130万吨冷轧薄板生产线,和以新区为代表的一大批具有国际一流水平的大型现代化装备相继建成投产,综合竞争实力发生了质的飞跃,产品结构更实现了由普通建材为主向优质板材为主的转变。我也由一个身无分文的穷小子,到现在有了自己的房子,自己的家庭,自己的幸福生活。是邯钢的健康成长给了我一个安定的幸福生活。
从业十年,学习十年。
面对新的环境,新的社会,新的朋友,我开始新的学习历程。企业提供给我工作的机会,给了我很好的学习的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。尽管自己有工科的专业背景,但是当我真正下到车间的时候,才发现自己的所学知识与公司的需要有一定的差距。对钢铁的认识随着在基层的工作一天天过去,由模糊变得清晰。伴随着轧机生产线轧出来钢板的整个过程,自己的所学知识与实际工作像珠子一样逐步串了起来。在工作中,身边的人不但教会给我很多很好的工作方面的建议,更教我许多在学校中不曾感受过的东西。在邯钢的这个大家庭里,不知不觉在学习中培养了我工作的乐趣。
十年磨剑,蓄以待发。
对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环。但就是在这些普通员工身上却有着一种敬业奉献的执着追求。当我们这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成整个企业的责任,将成为企业真正的中流砥柱。诚伏十年,是学习进步的十年。十年的磨剑给了我更多的坚强,给了我更多的阅历,我们有理由相信自己,蓄以待发,在今后前行的道路上,我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好,更绚丽多彩。
荏苒十年,弹指挥间
不知不觉来到邯钢上班已经十年。这十年来,经历了邯钢点点滴滴的发展。由学生到工人的蜕变,我深深的感受其中,对新城市的陌生,对新文化的认同、对企业的归属感,在刚开始的日子,总有些不适应。日子一天天过去,一路走来,一路有了感动,一路有了感激。伴随邯钢十年的成长,见证了邯钢年产250万吨薄板坯连铸连轧生产线、国内第一条热轧薄板酸洗镀锌生产线、年产130万吨冷轧薄板生产线,和以新区为代表的一大批具有国际一流水平的大型现代化装备相继建成投产,综合竞争实力发生了质的飞跃,产品结构更实现了由普通建材为主向优质板材为主的转变。我也由一个身无分文的穷小子,到现在有了自己的房子,自己的家庭,自己的幸福生活。是邯钢的健康成长给了我一个安定的幸福生活。
从业十年,学习十年。
面对新的环境,新的社会,新的朋友,我开始新的学习历程。企业提供给我工作的机会,给了我很好的学习的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。尽管自己有工科的专业背景,但是当我真正下到车间的时候,才发现自己的所学知识与公司的需要有一定的差距。对钢铁的认识随着在基层的工作一天天过去,由模糊变得清晰。伴随着轧机生产线轧出来钢板的整个过程,自己的所学知识与实际工作像珠子一样逐步串了起来。在工作中,身边的人不但教会给我很多很好的工作方面的建议,更教我许多在学校中不曾感受过的东西。在邯钢的这个大家庭里,不知不觉在学习中培养了我工作的乐趣。
十年磨剑,蓄以待发。
对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环。但就是在这些普通员工身上却有着一种敬业奉献的执着追求。当我们这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成整个企业的责任,将成为企业真正的中流砥柱。诚伏十年,是学习进步的十年。十年的磨剑给了我更多的坚强,给了我更多的阅历,我们有理由相信自己,蓄以待发,在今后前行的道路上,我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好,更绚丽多彩。
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经过多年的改革和发展,我国国有企业状况发生了深刻的变化,国有企业及国有资本在经济中的比重在下降,但效率却有所提高。中国加入世界贸易组织,意味着国有企业对着因市场义务性国际化所产生的生存挤压。国有企业在市场上没有竞争力,就谈不上自身的生存和发展,更不用说发挥国有经济的主导作用了。
而要想增强企业的竞争力就必须不断进行创新,不断改革,不断成长,这是一个企业永葆生命力的最可靠的保证。企业的成长,要求企业中的每一个员工一起成长。在全球化激烈竞争的今天,任何一名员工要想实现自我,获得成功,都必须把自己打造成高素质的人才,而要做到这一点,最重要的就是树立与时俱进“和公司一起成长”的职业理念,这样才不会在飞速发展的经济大潮中被淘汰。
同样,积极营造“与企业一起成长”的团队氛围,是我们发展的重要目标。在今天的变革和创新中,以“最紧迫的是效益,最关键的是改革,最根本的发展,最重要的是稳定。”为工作的出发点。内部开展了以学习“企业理念”为主题的系列知识竞答活动。在活动中,不但强调了企业文化建设在企业发展中的重要作用,增强员工对企业的忠诚和认同感,以促进员工和企业保持高度一致,而且提高了员工的主人公意识。每位员工都能体会到“企业—家—学校”的感觉,感受到不仅仅是工作之地,也是生活之地,更是学习之地。要求每一名员工要不断的完善自我,超越自我,努力的使自己在工作中成长起来,充分发挥自己的能力,实现自己的价值。
对每一位员工来说,我们从工作中得到的不仅仅是一份或多或少的薪水,而是给我们提供了一个展示和充实我们才华的舞台与平台,在这个舞台和平台上不论是成功还是失败,只要自己以不断进取的心态去开展工作,自然会不断地从失败与成功中丰富自己,在激烈的竞争中,身为其中的一分子,我们有责任承担自己应该承担的那一份,当然,承担的压力与所得到的利益和机会成正比,我们在压力中获得动力。同时,动力的获得,不是靠热情、语言来实现的,实现这一过程我们需要不断地学习,不断地实践,不断地总结经验教训,在工作中学习,在学习中工作,工作中兢兢业业,认认真真,踏踏实实;学习中做到有的放矢,勤动手,勤动脑,时刻牢记今天不努力明天就要被淘汰。
想实现自我,获取成功,都必须“和公司一起成长”,把自己打造成高素质的优秀员工。只有这样才在飞速发展的经济大潮中不会被淘汰
而要想增强企业的竞争力就必须不断进行创新,不断改革,不断成长,这是一个企业永葆生命力的最可靠的保证。企业的成长,要求企业中的每一个员工一起成长。在全球化激烈竞争的今天,任何一名员工要想实现自我,获得成功,都必须把自己打造成高素质的人才,而要做到这一点,最重要的就是树立与时俱进“和公司一起成长”的职业理念,这样才不会在飞速发展的经济大潮中被淘汰。
同样,积极营造“与企业一起成长”的团队氛围,是我们发展的重要目标。在今天的变革和创新中,以“最紧迫的是效益,最关键的是改革,最根本的发展,最重要的是稳定。”为工作的出发点。内部开展了以学习“企业理念”为主题的系列知识竞答活动。在活动中,不但强调了企业文化建设在企业发展中的重要作用,增强员工对企业的忠诚和认同感,以促进员工和企业保持高度一致,而且提高了员工的主人公意识。每位员工都能体会到“企业—家—学校”的感觉,感受到不仅仅是工作之地,也是生活之地,更是学习之地。要求每一名员工要不断的完善自我,超越自我,努力的使自己在工作中成长起来,充分发挥自己的能力,实现自己的价值。
对每一位员工来说,我们从工作中得到的不仅仅是一份或多或少的薪水,而是给我们提供了一个展示和充实我们才华的舞台与平台,在这个舞台和平台上不论是成功还是失败,只要自己以不断进取的心态去开展工作,自然会不断地从失败与成功中丰富自己,在激烈的竞争中,身为其中的一分子,我们有责任承担自己应该承担的那一份,当然,承担的压力与所得到的利益和机会成正比,我们在压力中获得动力。同时,动力的获得,不是靠热情、语言来实现的,实现这一过程我们需要不断地学习,不断地实践,不断地总结经验教训,在工作中学习,在学习中工作,工作中兢兢业业,认认真真,踏踏实实;学习中做到有的放矢,勤动手,勤动脑,时刻牢记今天不努力明天就要被淘汰。
想实现自我,获取成功,都必须“和公司一起成长”,把自己打造成高素质的优秀员工。只有这样才在飞速发展的经济大潮中不会被淘汰
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