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我刚毕业的时候也是这样想的，想在工作前先补充点能力。
但是，以富士康的动作模式，要等你来了定岗了才知道你要做什么，大专生可能是生管啊，物控，仓管一类的，当然搞技术也是有的。按理说毕业生刚就业是可以选职位的，可恰恰就是因为刚毕业不清楚啥职位好，所以也就不清楚选哪个职位。到时也只能看运气了。
所以，说了一大堆，你想补充点什么，外语是到啥时候都有用的，补充一下是必要的。其次是看你想怎么定位，想做技术还是想做管理，想做哪方面就补哪方面，到时分配岗位，如果有机会选择，一定要坚持，不要怕最后没有部门要你，那是不可能的，公司把你招过来就一定会有职位分配给你的。如果你自己都没确定自己想做技术还是管理的，那到富士康就听天尤命吧。
但是，以富士康的动作模式，要等你来了定岗了才知道你要做什么，大专生可能是生管啊，物控，仓管一类的，当然搞技术也是有的。按理说毕业生刚就业是可以选职位的，可恰恰就是因为刚毕业不清楚啥职位好，所以也就不清楚选哪个职位。到时也只能看运气了。
所以，说了一大堆，你想补充点什么，外语是到啥时候都有用的，补充一下是必要的。其次是看你想怎么定位，想做技术还是想做管理，想做哪方面就补哪方面，到时分配岗位，如果有机会选择，一定要坚持，不要怕最后没有部门要你，那是不可能的，公司把你招过来就一定会有职位分配给你的。如果你自己都没确定自己想做技术还是管理的，那到富士康就听天尤命吧。
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