人事部今天打电话说面试通过了,问我能不能去上班,我说今天给他答复

然后下午答复他的时候,人事部的人叫我明天过去复试,这是为什么?复试该准备什么?... 然后下午答复他的时候,人事部的人叫我明天过去复试,这是为什么?复试该准备什么? 展开
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嗨客足球
2015-12-17 · 中超及各大联赛,带你进入精彩足球视界!
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复试一般是用人部门的领导(大公司),或者老板直接面试(小公司)。
毕竟初试的时候,一般是人事部门面试的,第二轮还是有所区别,具体如下:

1.如果是用人部门的领导面试,所以会问一些专业性的知识以检验求职者的专业水平,当然,个人的一些情况也会问到的,比如个人学习情况,工作经历等。

2.如果复试人员就是老板的话,老板一般不会问很具体的东西,基本都是闲聊,从闲聊里面感觉应聘者是不是适合自己的公司的文化和性质,所以只要注意说话的方式和内容就可以了,不需要特别准备。
接谊池烨伟
2015-12-24 · TA获得超过3943个赞
知道大有可为答主
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如果上班时间和福利待遇都跟你说了,基本上是没什么问题了,我也是做酒店管理的,这一点至少在我做过的酒店是会体现出来的,所以你不用在有什么不安了,现在要做的就是,等待,等待,在等待,但是你等待的时间不能超过一个星期,因为通常一个星期是酒店的审核期,还有你说的什么问题,其实没有什么问题了,你能不能在他们酒店工作,就看这个星期了。
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