3个回答
2012-08-04
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是的。
先电话联系你,把所有的福利待遇都告诉你,问你接不接受。
接受的话,随后会给你发OFFER。不接受的话,等于你拒绝了。
发完OFFER,按要求回复完邮件以后,HR会再给你发正式的劳动合同,当然不需要打印,只是先给你看看。
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