Question

有哪位高手知道管理咨询公司和劳务派遣公司的区别吗？

有哪位高手知道管理咨询公司和劳务派遣公司的区别吗？
今天有个老板的同学找我，说是***管理咨询有限公司的，想跟我们公司合作做劳务派遣，请问他们有这个资格吗？
谢谢！

Answer 1

　　管理咨询公司和劳务派遣公司的区别很大，前者是出售管理智慧的顾问，后者是提供人才派遣服务的中介。
　　管理咨询公司是指从事管理咨询活动、为企业和企业家提供咨询性服务的公司。根据管理公司服务类别的侧重，管理咨询公司可以分为综合管理咨询公司、战略管理咨询公司、生产、人力资源、财务、物流、市场营销、信息系统管理咨询公司等。
　　劳务派遣公司主营业务有人力资源外包，人力资源派遣以及通过招聘网为 企业提供人才的供应信息，为个人提供求职登记，推荐工作；同时也为企业提供代理招聘会的举办，法律法规的咨询等工作。

Answer 2

管理咨询公司，受客户企业委托，提供给客户企业项目建议书，如达成协议，通过项目启动仪式，项目正式开始，首先，通过对各级管理人员和员工的访谈，发现存在的问题，并提交客户企业项目诊断报告，客户企业认可后，就提出解决方案，客户企业确认后，就开始辅助企业实施，最终达到预期目标。就像是医生一样，只不过服务对象是企业而已。
而劳务派遣公司，是根据客户企业的需求，签订相关合同，在合同期间内，客户企业具有管理权，并根据公司的相关指令工作，主动性较差。

Answer 3

按照常规来说，管理咨询公司是给企业做管理类的咨询项目的，但在工商登记上和劳务派遣公司都属于咨询类，有人力资源管理的范畴，所以也有一些劳务派遣公司按照管理咨询公司登记，第一审查管理没有劳务派遣公司严格，二来经营范围也比较广。

Answer 4

简单说管理咨询公司是出谋划策的，劳务派遣公司是做劳务派遣的。你说管理咨询公司能和你们做劳务派遣吗？劳务派遣，必须要有相应的资质，营业执照上有业务范围，注册资金50万以上，而且现在政府在投入精力整改劳务派遣行业，不是什么公司什么背景都能取得劳务派遣的资质了，大型的劳务派遣公司还有好几个额外的证件，比如中介许可证啊这些。但最起码得是人力资源公司吧，他那个名字就不对口，能做也不专业。

Answer 5

邦兆集团为了更好地帮助企业走出困境，支持企业健康、持续发展，为企业招人、育人、留人更好地打下基础，建立高绩效管理团队，协助企业达成年度经营目标，特于2012年年中举行企业感恩回馈活动，由专家讲师团亲自到企业内部，做一次非常有针对性的 “执行力咨询式内训”诊断活动。活动时间：08月01日-08月30日。（免费体验）