Question

网上的招聘信息怎么辨别真假，招聘网站可信度高吗？

Answer 1

在求职的时候，面对海量的招聘信息，要如何去辨别哪些招聘信息是真的，哪些是假的，尤其是应届大学生一定要机智点，不要上当受骗，以下是辨别真假招聘信息的四大技巧供大家参考。

　　一、要留心没有刊登企业名称的招聘信息

　　没有刊登企业名称的单位很可能是没有经过合法登记的公司，或者是某些以招聘为名行骗的中介和公司，在业内声名狼藉，不敢以自己的真面目示人。

　　二、要留心上长期刊登的招聘信息

　　大家有心的话可以发现有些招聘信息长期刊登在报纸上，例如晚报上，我注意到有些信息几乎常年累月都刊登在报纸中缝，而且待遇优厚，这种招聘信息的真实性大家可想而知。

　　三、要留心招聘单位是否只留下EMAIL或者邮政信箱

　　个别非法中介为了获取求职者的个人信息，在没有岗位的情况下，通过这种手段获得大量求职者的个人信息，有时还可能把求职者得个人信息出卖给一些其他公司，从中获利。

　　四、要留心招聘单位招聘量是否过大

　　有的招聘信息给人的感觉就是新成立的企业，从部门经理、秘书、财务到操作工人、保安等岗位统统需要招人。当然不排除新办企业的确有这种招聘需要，但是有很多是非法中介的虚假信息，需要广大求职者擦亮眼睛去甄别。

Answer 2

正规网站上面的都是比较可靠的，像是智联招聘，前程无忧，齐鲁人才等，都得上传企业的营业执照，经过验证才可以发布招聘信息，而且一般都得办理会员交费才能查看求职者的信息，所以这种全国性的网站都可以

Answer 3

正规的招聘网站都应该是有人力资源相关证件的，完全是做招聘来着，这种的话可信度还是很高的。百才招聘网、51job、智联等等的都是有审核程序的，会对企业资质、招聘信息进行审核。

Answer 4

58同城里也有很多招聘的，北京的有首都人才网，北京人才网。要想不上当记住两点：1、工资太高能力要求不高的不去，2、要你给他们money的不去，即使是一