什么是政治学习
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政治学习
(一)中心组学习
1、中心学习组每月月集中学习一次。
2、中心学习组由班子组成,必要时扩大到管理一部直属企业单位负责人参加。支部书记主持中心学习组的学习。支部宣传委员负责学习记录、整理编发学习情况上报等任务。
3、学习内容根据上级党委部署和本单位工作实际确定。每次集中学习前,将学习内容提前通知各位成员。学习组成员除按时集中学习外,还应坚持自学。
4、中心学习组成员必须坚持理论联系实际的学风,做到学以致用。经常深入到直属单位开展调查研究,并撰写理论文章、学习体会或调查报告,注重提高运用理论分析和解决实际问题的能力。
5、各成员必须按时参加集中学习,一般不得缺席。如遇特殊情况,须事先请假。
(二)党员学习
党支部要定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,上好党课,完善党支部“三会一课”制度,强化“三会一课”的政治学习内涵,进一步加强对党员的经常性教育,
1、党员大会。传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,研究决定本单位贯彻落实的计划和措施。一般每学期召开两旅滑次,开学初和学期结束前各召开一次,也可根据工作需要,适当调整会议时间和增加会议次数。
2、党支部委员会会议。加强支委一班人学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,研究本单位的思想政治工作和党员教育管理。一般每月召开一次,也可根据工作需要,随时召开。
3、党小组会。是党员组织和政治学习生活的重要组成部分,组织党员学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线饥铅、方针、政策,学习上级党组织的决议、决定。一般每月召开一次。
4、党课。党课是党员进行党的基本理论、基本路线、基本知识和基本经验等方面政治学习的一种主要形式党课教育;对要求入党的积极分子,也可以吸收他们听党课。党课教育的内容要注意系统性、针对性和实效性,力求形式多样,可采取专题讨论、知识竞赛等多种形式。一般每学期进行一次,党员应全部参加
党员因故不能参加“三会一课”,应履行请假手续,会前,党支部应将会议内容提前通知每个党员。
(三)员工学习
1、员工学习由支部和工会组织,由支部书记或工会主席主持。
2、学习实行签到制度,因故不能参加学习的,要提前请假。
3、学习时间原则上每月一次;必要时可以提前、推后或增加次数。
4、必要时,员工学习可与管理一部全体员工会议合并召开。
5、学习内容除规定的篇目外,可结合政治形势需要和业务工作实际决定学习内容。
6、学习的方式方法应坚持灵活多样,既可以中心发言为主,也可以讨论为主或两者结合进行,还可以规定内容要求分散学习。中心发言可由各部门单位负责人轮流担当,发言主题应提前一周确定并告知发言者。
7、每次学习之前应将学习的内容和议题提前两天告知各各部门单拆肢腊位。
8、每次学习要有记录,如系中心发言,应将发言提纲存入学习档案。
(一)中心组学习
1、中心学习组每月月集中学习一次。
2、中心学习组由班子组成,必要时扩大到管理一部直属企业单位负责人参加。支部书记主持中心学习组的学习。支部宣传委员负责学习记录、整理编发学习情况上报等任务。
3、学习内容根据上级党委部署和本单位工作实际确定。每次集中学习前,将学习内容提前通知各位成员。学习组成员除按时集中学习外,还应坚持自学。
4、中心学习组成员必须坚持理论联系实际的学风,做到学以致用。经常深入到直属单位开展调查研究,并撰写理论文章、学习体会或调查报告,注重提高运用理论分析和解决实际问题的能力。
5、各成员必须按时参加集中学习,一般不得缺席。如遇特殊情况,须事先请假。
(二)党员学习
党支部要定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,上好党课,完善党支部“三会一课”制度,强化“三会一课”的政治学习内涵,进一步加强对党员的经常性教育,
1、党员大会。传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,研究决定本单位贯彻落实的计划和措施。一般每学期召开两旅滑次,开学初和学期结束前各召开一次,也可根据工作需要,适当调整会议时间和增加会议次数。
2、党支部委员会会议。加强支委一班人学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,研究本单位的思想政治工作和党员教育管理。一般每月召开一次,也可根据工作需要,随时召开。
3、党小组会。是党员组织和政治学习生活的重要组成部分,组织党员学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线饥铅、方针、政策,学习上级党组织的决议、决定。一般每月召开一次。
4、党课。党课是党员进行党的基本理论、基本路线、基本知识和基本经验等方面政治学习的一种主要形式党课教育;对要求入党的积极分子,也可以吸收他们听党课。党课教育的内容要注意系统性、针对性和实效性,力求形式多样,可采取专题讨论、知识竞赛等多种形式。一般每学期进行一次,党员应全部参加
党员因故不能参加“三会一课”,应履行请假手续,会前,党支部应将会议内容提前通知每个党员。
(三)员工学习
1、员工学习由支部和工会组织,由支部书记或工会主席主持。
2、学习实行签到制度,因故不能参加学习的,要提前请假。
3、学习时间原则上每月一次;必要时可以提前、推后或增加次数。
4、必要时,员工学习可与管理一部全体员工会议合并召开。
5、学习内容除规定的篇目外,可结合政治形势需要和业务工作实际决定学习内容。
6、学习的方式方法应坚持灵活多样,既可以中心发言为主,也可以讨论为主或两者结合进行,还可以规定内容要求分散学习。中心发言可由各部门单位负责人轮流担当,发言主题应提前一周确定并告知发言者。
7、每次学习之前应将学习的内容和议题提前两天告知各各部门单拆肢腊位。
8、每次学习要有记录,如系中心发言,应将发言提纲存入学习档案。
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