自己努力做的每项工作,领导却都看不惯,该怎么办?

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蓝天baiyun129
高能答主

2022-04-13 · 用力答题,不用力生活
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自己努力做的每项工作,领导却都看不惯,该怎么办?

一、首先要从自身找原因,看看是否有哪些地方做的不好。

      由于每个人的能力以及做事的方法不同,所以在工作中难免会受到领导的批评,但是如果自己做事非常认真,却依然得不到领导的认可,甚至屡次遭到挑毛病。这时候就应该静下心来认真思考一下,总结其中的原因,在做事的过程中,还有哪些纰漏。被领导看不惯的原因是什么。如果是自己的原因,就应该认真去改正。

二、如果自己觉得没什么问题,就应该跟领导谈谈,希望给出建议。

     当然,有些问题自己是很难发现的,其实自己认真反思,也不一定能找到问题的所在。如果是这种情况,就可以单独找领导谈一谈,希望能够从那里得到一些建议,一般情况下,这样的谈话是有一定收获的。因为领导也希望看到上进的员工,也希望自己的员工在工作的过程中少出问题,给自己省点事。在工作的过程中谦虚谨慎的态度也可以让自己给领导留下一个好印象。

三、如果领导是故意的,那就应该离开这里。

     不过,有时候,一些做领导的做事是有偏见的,对某些人可能有意见,或者不喜欢。因此,会对某些员工要求比较苛刻。如果自己真的是碰到这样的领导,而且即使自己做的很好,依然被看不惯,就应该考虑一下是否该离职。虽然大部分人需要工作,但是,也不能把自己永远绑在一个公司。也需要考虑自己的感受,没有必要为了迎合领导而让自己非常憋屈。只要自己够努力,相信一定能够找到更好的工作。

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活跃答主

2022-04-13 · 非职业答题人
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你可以在工作的时候询问领导的一些想法,表现的尊重领导,维护自己和领导的关系,这样的话领导可能会尊重你的。
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超级开心哦是
活跃答主

2022-04-13 · 学虽不及五车,仍可对答如流
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你可以适当的多和领导接触,改变自己和领导之间的关系,让两个人的关系更好一点,这样的话可以让自己得到重视的。
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罗文0987654321
2022-04-13 · TA获得超过1364个赞
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这个时候应该去反省一下自己的工作,是不是不是领导想要的,可以做一些改进。
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