如何看待办公室恋情
如何看待办公室恋情
如何看待办公室恋情，在职场上难免遇到很多的坎坷，求职的时候一定要注意礼貌，在职场上不能耍小聪明，做事游刃有余是工作能力强的表现，学会如何看待办公室恋情，职场达人非你莫属！
如何看待办公室恋情1
很多公司会禁止办公室恋情，是为了维护公司的正常同事关系，因为当两个人谈恋爱时，难免影响对工作的判断，如果吵架了还有可能影响工作的效率。而且如果是同一部门或交集较多的相邻部门，公司的每个部门都有一些文件、机密等需要保守，还有同一个办公室内，各岗位之间，既是合作关系，也是监督关系。比如财务部、人事部以及市场部等部门，就需要有避嫌的态度。因此有的公司会明令禁止办公室恋情，而且即使有些公司没有明令禁止，原则上也是不提倡办公室恋情的。
除了对于工作方面的影响，办公室恋情对于恋爱双方也有着很大的影响。广东省人民医院精神心理科主任医师贾福军教授在此前家庭医生在线的相关采访中表示办公室恋情，每天同处于一个环境内，平时接触频繁，有可能会让一些不喜欢生活一成不变的人觉得厌烦。而且如果两个人白天、黑夜，一天二十四小时在一起，时间久了，缺乏变化和刺激了，感情也就容易变淡。最重要的是办公室恋情生变时，难免会影响团队气氛和工作，让老板、同事和自己不开心。并且当办公室恋情失败，两人热恋之后又不合分手，那么两个人日后在公司见面又是一番尴尬场景。因此一段办公室恋情的开始，两人都需要有一定的心理承受能力，一个处理不好，会容易出现必须有一人辞职的场面。
不过办公室恋情如果处理得好，夫唱妇随，相互提携，也可以做到事业家庭两不误的境界。而且两人在同一职业背景下共同语言比较多，相对容易交流沟通，双方底细也知根知底。所以对于如何看待办公室恋情，这就是一个仁者见仁，智者见智的问题，首先双方都是成年人，有着的判断和决定，考虑问题时成熟稳重一些，毕竟办公室是工作的地方，是一个理性比较多的地方，感性方面要减少。如果考虑清楚后，决定开启一段办公室恋情，也是一段佳话；如果选择放弃，也是一种负责任的'表现。
如何看待办公室恋情2
办公室恋情会被开除吗
看公司有没有规定，有些公司明确规定，一个公司内的员工是不准恋爱结婚的，如有此情况，必须有一方要离开公司，因此恋情一被发现，就有一方必须要被开除。
在现代社会中，逐渐的发现办公室恋情不仅不会影响工作效率，反而会有益于工作效率的提升。因为员工在解决了自己的个人生活问题的时候，会更加的注重于工作。这样他们是为了能有更好的物质条件来照顾自己的家庭和孩子。所以这样不但不会影响自己的工作效率，反而会提高效率。
办公室恋情会影响工作吗
办公室恋情肯定会影响正常的工作，但影响有正面的，有负面的，不应该一棒子打死，而是要分情况考虑。
现在很多年轻人工作加班时间长强度大休假少，所以很难解决自己的感情问题，也没有时间去找男朋友女朋友，就容易在办公室中发展恋情，因为毕竟同事之间朝夕相处，有好感也很正常。但很多公司实际上是非常不认可办公室恋情的，因为办公室恋情会影响正常的工作，而如果产生了办公室情感纠葛，三角恋等等问题，也会给公司带来负面的影响。
我觉得办公室恋情可以有，但是一定要处理好，这种感情和工作的关系，千万不能让他给工作带来负面的影响，否则不仅会导致这段感情发生问题，也会影响自己的职场生涯。
那如何让办公室恋情不给工作带来负面的影响呢？我觉得要做到2点，首先最好不要跟同一个部门的同事发生感情，因为一个部门往往就十几二十个人，工作的范围比较狭窄。一旦有一些八卦绯闻等等，很容易影响自己的工作情绪，对整个部门的同事关系也是不利的。
因为毕竟有人谈恋爱就会有人讨论，而这种讨论当事人肯定是不愿意听到的。所以如果真的要发生办公室恋情，最好是和自己不同部门的人，这样至少会令舆论离自己远一点。
为什么办公室恋情会被开除
主要是因为办公室是进行工作的地方，并不是恋爱的地方。然而如果有人恋爱的话，那么就会影响工作。然而老板只会在乎效率，并不会在乎你的感情。所以一旦有影响，你的工作效率的事情发生的话，老板他一定会开除一方。因为这样才能使得另一方能更好的工作，往往开除的一方可能他的工作效率并不是太过于出色。所以老板才会选择用这种方式。
办公室恋情注意事项
1、办公室的确是认识情感伴侣的理想地点，不像在酒吧或其它娱乐场所，在酒精和荷尔蒙交互作用下，挑选对象凭借的只是一股冲动。办公室恋情让你有许多时间与机会，去真正了解一个人，换句话说，在公司茶水间比舞厅酒吧，更有机会认识真正理想的对象。
2、恋爱时，每一个人都恨不得将自己的喜悦分享给全世界，可这并不适用于办公室环境内，因为从公开恋情的那刻起，就注定生活在显微镜底下。即使是平行职位的同事，在工作上帮了对方一个无伤大雅的小忙，其他同样需要协助的同事，很可能会向主管打小报告。
