Question

在职场中，经常被领导打压该如何应对？

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Answer 1

在职场中，经常被领导打压该如何应对？

1.平时要注意表现和自我表现，千万不要成为职场上最沉默最低调的人。平时除了提升自己，还要学会混圈子，在领导圈子里脱颖而出，让领导看到你的表现，而不是一直默默无闻。所以，无论走到哪里，都要懂得用实力说话，用业绩证明，这样才能在职场上真正自信，也一定会获得领导的信任。在很多企业中，一些关键员工能力突出，一旦接受培训，很可能会跳槽或独自外出。所以，一些防御性的领导，针对能力更强的员工，不会盲目坚持，必要时会刻意打压对方。

2.比如我以前公司的一个销售文员，经常吃领导的“萝卜+大棒”。我观察了这个员工当时的心态，他对领导又爱又恨。这种感觉很折磨人。每次被重用，他都会觉得自己很有价值。但是没过多久我马上就被领导批评了，自尊心开始受挫，甚至严重的时候还会怀疑自己无能。从旁观者的角度来看，这个员工基本上已经被领导控制了，就是现在职场上经常提到的“PUA”，通过PUA给下属，领导不担心自己脱离公司和自己的管理层，这是他们的最终目标。

3.要想在职场生存，你必须明白，你和同事不是朋友，你们能在一起工作只是因为兴趣相同。但是这里的利益无时无刻不在变化，随时都有可能造成你们之间的冲突。到那时，他们将是竞争对手，如果他们不喜欢对方，他们将不可避免地采取行动。当双方存在利益冲突时，其中一方会失败或主动放弃，从而避免争议。但是谁能在利益和权力面前如此慷慨呢？所以，学会和同事保持距离，就能很好地避免一些不必要的麻烦或情感羁绊。不要用你的秘密去换取友谊，因为你得到的友谊很可能是脆弱的，但最终会留下把柄，而且会处处被别人控制，只能被利用和驱使。在职场中，话语权非常重要。当你有话语权的时候，选择权越来越大，领导自然会尊重你三分。

Answer 2

应该选择和自己的领导去沟通一下，而且也需要表现出自己特别优秀的一面，平时就应该多去跟领导打招呼。

Answer 3

你要放平心态，遇到问题千万不要气馁，也要相信自己的实力，不断的提升自己的能力，要用实力来证明自己。

Answer 4

应该调整自己的心态，面对领导不寻常的打压应该反抗，这样的话会让自己得到一些尊重。