为什么老实人总是被欺负？
老实人总是把别人看得很大，把自己看得很小。
其他人也不是特意要欺负你，只是在你这里阻力小，反弹小，没压力，很多时候显得在欺负你。
第一，老实人可控制。
职场上的领导都是聪明人，他知道老实人绝不会反抗，只会听话，这样的人很容易控制，虽然嘴上抱怨，但工作都是干的。而对于那些调皮捣蛋的人，领导对他们的要求是，只要他们不做对自己不利的事情，领导是不会管的，因为一管这些人，他们马上就会失去控制，因为领导也怕这种人。
第二，老实人成本低。
职场上的领导都很聪明，他们知道用老实人的成本很低，只要是老实人的吩咐就会俯首帖耳去做，不会讨价还价。而对于那些调皮捣蛋的人，领导让他们做事，他们就跟领导说，用这些人的成本太高了，所以领导不愿意用他们，总喜欢用那些老实人，逮着就打死，即使是用残疾人，也不可惜。
第三，老实人不拒绝。
职场上的领导都很聪明，他们知道命令老实人做事不会拒绝，即使老实人加班，他们也会想办法完成。
而对于那些调皮捣蛋的人，他们能推就推，能躲就躲，想办法把事情往外推，很多时候领导是不愿意叫他们的，因为他们看到他们也在叫，所以领导只好找老实人来做，因为老实人不知道怎么拒绝。
很多用人单位把老实人当牛使，他们干的最多，拿的最少，甚至是干得多，错得多，一旦出现了错误，就让老实人背黑锅，作为老实人来说，必须要懂得拒绝。
想在社会混得好，为人处世都要带心眼，所谓“害人之心不可有，防人之心不可无”，做到洞悉人性，明哲保身，不让自己受到伤害需要智慧。
另外，在职场和社会生活中，需要口才、眼光和格局策略。
有了好的口才，就能把自己想说的话用对方喜欢听的形式表达出来，这样就能维护双方的感情，增加谈判成功的概率。
有了眼界，就能发现事物的风向，找到破解的关键，事半功倍。
而格局和策略，让你走正道，获得别人的信任，谋事在人，成事在天。
学校老师负责传授知识，父母负责你的起居饮食，这些为人处世的智慧往往需要在实践中获得，然而社会上形形色色的人和大大小小的坑，一不小心落入别人的圈套可谓苦不堪言甚至难以翻身。
二、心肠太软不懂得拒绝，别人找你帮忙，如果说两句好话哭丧两嗓子，你就开始心软，无条件开始帮他，一旦你这样做，对方没有付出任何的成本，即便你做得再多，累得半死，对方也不会感激你，反而还认为你的付出很廉价，根本不值得珍惜，而且别人习惯了你的付出之后，如果哪一天你很忙，没办法帮上他的忙，他会反过来记恨你，这就是老人所讲的升米养恩人，斗米养仇人，所以如果有人找你帮忙、办事，要学会适当拒绝，即便是答应他，也要提出条件，让他有所付出，让他明白，你的付出不是廉价的。
三、不懂心机、不设防，很多老实人把所有人都当好人，好事、坏事都跟别人讲，遇上那些别有心机的小人，知道你的事越多，就越容易害你，生活中、职场中哪有那么多知心好友？越是一见面就跟你热呼的人，越容易在你背后捅刀，你根本不知道他们有什么目的，千万别稀里糊涂地就把对方当兄弟姐妹，自己所有的事情都同他讲了，俗话说得好，害人之心不可有，防人之心不可无。
四、唯唯诺诺，气场不强大，现实生活中很多人都是看人下菜碟，你如果给别人一个气场弱、好欺负的感觉，别人就会不断试探你的底线，所以想要不被欺负，一定要把气场训练到位，气场不到位，装也装得有实力，与对方说话时，抬头、挺胸，声音要大，语速要慢，敢于停顿，要反应，走路时快一点，眼神狠一点，敢于直视对方的眼睛，不要低着头，不敢看人。
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