工伤赔偿怎么计算

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工伤赔偿计算:护理费=统一地区上年度员工月平均工资×50%/40%/30%一次性死亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入×20配偶抚养亲属抚恤金=工伤员工生前本人工资×40%葬礼补助金=当地社会平均工资×6其他。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
百度网友39115fd
2022-01-19 · TA获得超过225个赞
知道小有建树答主
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一次性死亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 丧葬补助金为6个月统筹地区上一年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按员工本人工资计算。一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算 一次性工伤医疗补助金、一次性残疾就业补助金、生活护理费按上一年度社会平均工资计算。
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2022-01-19 · TA获得超过254个赞
知道小有建树答主
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1.一次性伤残补助金=本人工资×应赔偿月数;2.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;3.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放;4.一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。”
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天天好运气688
2022-01-19 · TA获得超过168个赞
知道答主
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1级至4级工伤伤残赔偿标准,在中国全国各地都是统一的赔偿标准,具体如下: 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,...
1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本...
2.从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本...
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