Question

为什么，当老板的都是男人占了绝大多数？主要是什么原因呢？

但是在职场中，中层管理的的女性却越来越多。像我公司，中层管理几乎全是女的

Answer 1

主要男女还是有区别的：
男人的性格一般来说，敢作敢当，胆大，做大事能狠得下心来，比较理性，有领导能力，震慑力比女人强，而且男人向一把大伞保护他们的妻儿，男人更多的是有独立生活能力。

女人比较感性，做事相对男人来说比较犹豫不决，不果断，而在中国传统模式决定了女人的地位，千百年来男主外，女主内，高层管理者都需要思维灵敏，头脑发达的人，而男人占大多数。

Answer 2

岂止是当老板的男性占了大多数，政要，学者，设计师……基本都是男人多啊，主要是男权社会历史悠久啊，现在的传统中都有很多男权社会的影子。有人说现在仍然是男权社会。

不知道哦，因为我不是职场中人。我觉得可能有两个原因，要不，你公司是一个小范围的特例；要不，可能正是因为女性在职场上有透明天花板，所以她们上不去，大量都滞留在中层了

Answer 3

因为男人思考方式比较理性..女人比较感性.感性的人不善于做生意.

Answer 4

因为女的不需要想太多嫁个有钱人就行了，她们不用想着买车买房和彩礼

Answer 5

因为你在中国！！！自己想一下吧