Question

我今天去面试了工商银行,他说我和他签定的合同是和一个服务公司签的是不和银行签

我想问问大家,我和银行签的合同为什么要我和一个服务公司去签啊,那行长说银行的正式编制很紧,但工资是由银行发的给交5险1金.这样有什么不好的啊,我都搞不懂,大家帮帮我想想,谢谢

Answer 1

我觉得你可以考虑去!
因为他这种行为是属于"业务外包",因为银行自己本身没有那么多编制,还有是因为你们如果按照正式编制加入,会增加银行本身的管理和资金成本.
等你进了你就晓得了,其实你的工资并不是的银行在发,而是,你为银行提供服务,银行将你的工资发给服务公司,然后服务公司才给你发公司,所以说,其实你是服务公司的员工,你享受的是服务公司的待遇,肯定这个待遇和银行的待遇比较起来很差了一截了!
但是,我觉得如果你能通过这个途径进去,再说嘛!
还有就是的说，现在的银行已经是独立的企业了,不是的公务员,也不是的事业单位.所以,等你有了工作经验，到其他银行就不一样了,那样,你就可以是正式员工了!
加油,刚开始要郁闷一些,但是,日子会好起来的!祝福你!

Answer 2

有很大不同的，如果是和人才服务公司签合同，很多银行的福利就不能享受到了。例如：过节费、正式员工可以在本行享受的低息贷款、一些购物卡和交通卡

Answer 3

很正常

以后慢慢找关系进去
因为正式编制和国家公务员一个级别的 不是谁都能进