你好,我想问你个问题,可以帮我查一下,我在贵州省兴义市安龙县工作刚三天,工伤被鉴定为十级,请问:... 40

你好,我想问你个问题,可以帮我查一下,我在贵州省兴义市安龙县工作刚三天,工伤被鉴定为十级,请问:一次性伤残补助金和停工留薪期什么算?总共得多少赔偿费呢?... 你好,我想问你个问题,可以帮我查一下,我在贵州省兴义市安龙县工作刚三天,工伤被鉴定为十级,请问:一次性伤残补助金和停工留薪期什么算?总共得多少赔偿费呢? 展开
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superbeii
2012-09-15 · 知道合伙人法律行家
superbeii
知道合伙人法律行家
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山东政法学院毕业,从事法务工作近10年,现在本公司任公司法务。

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1.医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放(如有工资约定的,按约定工资发放,没有约定的,按试用期工资发放);
2.工伤赔偿:
(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资。
(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有你们当地制定,你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。
3.有什么不明白的,可以拨打12333咨询一下当地劳动部门!
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2012-09-15 · TA获得超过7932个赞
知道大有可为答主
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你的问题应该是工作三天出工伤工资应该怎么算。
你工伤认定后要确定停工留薪期,按规定在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。有些地方规定工资按照本人伤前12个月平均工资计算。一次性伤残补助金十级伤残标准为7个月的本人工资,这里的本人工资,规定就是本人伤前12个月的平均工资。
但是,你上班只有三天,一个月的工资都没有,在这种情况下,如果合同约定了工资,你可以要求按合同约定的工资计算。如果能计算日工资,以日工资X21.75得出月工资。你还可以要求按照单位里与你同岗位的工资计算。这样都不能做到的话,那就要求按照当地职工月平均工资的60%计算,2011年兴义市在岗职工年平均工资31722元,月均工资2644元,2644X60%=1586.40元。
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曹典之
2012-09-16 · TA获得超过9439个赞
知道小有建树答主
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想钻条款的空子是不行的
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姜海龙222
2012-09-15
知道答主
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十级工资照发~~~补助伤残金~~按比例算
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百度网友9354bf6
2018-05-09
知道答主
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请问后续治疗费安龙人民法院会支持吗?
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