1.开考比例。各招聘岗位的笔试开考比例为1:3。招聘岗位的报考人数未达到开考比例的,则相应递减招聘人数至规定比例(小数按四舍五入处理);无法递减的,取消招聘。其中,属急需紧缺人才或特殊岗位的,经市人力社保局认定同意后,可适当放宽开考比例。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的,可申请退还笔试考务费,或在规定时间内改报符合条件的其它岗位;不予改报的,退还其笔试考务费。
2.笔试科目。笔试科目为《综合基础知识》和《教育公共基础知识》两科,每科分值为100分。《教育公共基础知识》以2015年2月11日重庆市人力社保局在重庆市人力资源和社会保障网上发布的考试大纲为准,主要测查中小学教育学、教育心理学、教师职业素养及教材教法等,其中:幼儿教师岗位主要测查幼儿教育学、幼儿教育心理学、教师职业素养及幼儿教材教法等。
3.笔试时间。笔试时间为:2015年7月4日(具体时间、地点详见《准考证》)。笔试采取闭卷方式进行。考生笔试时须带上本人身份证和准考证,在规定时间内到指定地点参加考试。
4.笔试成绩计算。考生笔试成绩=《综合基础知识》成绩×40%+《教育公共基础知识》成绩×60%。
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2015-06-26 · 国内知名职业教育培训机构
2015重庆开县教育事业单位招聘专业技术人员156人公告:http://www.zgsydw.com/chongqing/20150610/110016_1.html
招聘范围和条件
报考人员应同时具备以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中国共产党领导,遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的职业道德素质;
(三)已取得国家承认的学历(学位)证和相应层次的教师资格证书;
(四)年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(年龄计算截止时间为2015年6月22日);
(五)身体健康,具备胜任岗位工作要求的身体条件;
(六)符合所报考岗位要求的学历学位条件、专业条件和其它资格条件(具体详见《岗位一览表》);
(七)符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
以下人员不属本次公开考试招聘范围:
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;在接受高等教育期间受过开除学籍、党籍处分的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚
未作出结论的人员;尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;被单位辞退或解聘未满
5年的原机关事业单位工作人员;试用期内的机关事业单位人员;开县机关事业单位的正式在编人员;服务未满1年,或服务满1年及以上但未提供主管部门同意报
考证明的基层项目服务人员;现役军人;在读的非2015年全日制普通高校应届毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形人员。
全日制普通高校脱产就读且未毕业非2015年应届的本科生、研究生不能凭已取得的学历、学位证报考;在国外、境外高校就读的全日制学历、学位,须获得国家教育部中国留学服务中心认证。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。