Question

公共事业管理专业大四学生，保研了，社会工作的专业硕士，不太喜欢，毕业后只能投HR和行政。

我现在时间很充裕，我是应该去公司实习，还是考些证？考证的话考人力资源师有用么？另。。。我想考注册会计师，但是，一成本很高，时间，金钱等。二，考上了是不是就凭这个证找工作，抛弃了大学的东西，这样做值不值得？求前辈指教，感激不尽！

Answer 1

考人力资源管理师的证没怎么有用处，还不如去考注会。
凭不凭这个证找工作是你自己的问题，你给你自己一个定位，你想做什么，你毕业之后从事什么，一部分跟你的兴趣有关，一部分跟你的专业有关，看你像选择哪一步了。
人生选择的东西不要问别人，别人选的是别人的生活，没有对错，选择什么样的工作就选择什么样的生活。

追问

我就是不知道自己以后要干什么 我是觉得 不管做什么 我都会努力做好 自己的兴趣也不是很明确 或许一件事 做着做着 就知道自己喜欢啥了 谢谢你哈

追答

不知道你是男孩子还是女孩子，男孩子从事人资会比较好，很多人资的经理或者总经理都是从培训模块开始锻炼出来的。注会呢，含金量挺大的，很多人都不知道自己做什么，都是在慢慢探索着才知道的。我做过人资，我不是人资专业的，是文学的，感觉人资是以人为数据研究的，对人的锻炼时比较大的。

Answer 2

我的感觉是：你现在缺什么就去补什么
缺钱去实习、兼职，缺慰藉去寻找一份感情，缺证书就去考几个
考证不是目的，学到更多，扩展知识面，提升能力是关键
个人观点啊