辞职了老板一直拖欠工资不给我怎么办?

辞职快1个月了,多次问老板要工资,都不理人,微信不回,电话不接。走的时候都说好了的,干到月底,提前1个礼拜走,工资不会少我的,等到该发工资的时候,也没发,现在老板找理由说... 辞职快1个月了,多次问老板要工资,都不理人,微信不回,电话不接。走的时候都说好了的,干到月底,提前1个礼拜走,工资不会少我的,等到该发工资的时候,也没发,现在老板找理由说我提前了2天走的,各种理由说我不遵守规定,不给我工资。可是我在这上班这么久,也没跟我签合同,不签合同,提出辞职的话3天就可以走的,我是看她那边没人,才答应多做了20多天,多干了这么多天,到头来是白干了?工资还给我扣着不给我?不合理吧。我现在问他们要是没用了,压根不理人,我是不是可以找部门投诉? 展开
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郗维vb
2020-08-18
知道答主
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如果公司提出威胁扣工资,犯法吗
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匿名用户
2017-07-20
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
追问
我是想问,这情况是找监察大队投诉,还是申请劳动仲裁好
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2019-10-13 · TA获得超过8502个赞
知道小有建树答主
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