企业必须为员工缴纳社会保险费吗？
《劳动法》第七十二条明确规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
社会保险费的计算：
社会保险必须根据各种风险事故的发生概率，并按照给付标准事先估计的给付支出总额，求出被保险人所负担的一定比率，作为厘定保险费率的标准。而且，与商业保险不同，社会保险费率的计算，除风险因素外，还需要考虑更多的社会经济因素，求得公平合理的费率。
拓展资料：
一、社会保险费指匈牙利对企业或雇主征收的一种费，具有税收的特征。缴纳人是企业及雇佣职工的小手工业者和私营商贩等。按缴纳人支付的工资总额计征，1983年企业的一般费率为30%，雇主的费率为23%。社会保险费是匈牙利社会保险基金的主要来源，收入列入中央预算，主要用于职工退休金，支出不足部分由国家预算开支。
二、分担方式
费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。
在雇主雇员共摊保险费用的方法中，又可细分几种情况：
1.费率等比分担制
2.费率差别分担制
3.费率等比累进制
《劳动法》第七十二条明确规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
社会保险费的计算：
社会保险必须根据各种风险事故的发生概率，并按照给付标准事先估计的给付支出总额，求出被保险人所负担的一定比率，作为厘定保险费率的标准。而且，与商业保险不同，社会保险费率的计算，除风险因素外，还需要考虑更多的社会经济因素，求得公平合理的费率。
拓展资料：
一、社会保险费指匈牙利对企业或雇主征收的一种费，具有税收的特征。缴纳人是企业及雇佣职工的小手工业者和私营商贩等。按缴纳人支付的工资总额计征，1983年企业的一般费率为30%，雇主的费率为23%。社会保险费是匈牙利社会保险基金的主要来源，收入列入中央预算，主要用于职工退休金，支出不足部分由国家预算开支。
二、分担方式
费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。
在雇主雇员共摊保险费用的方法中，又可细分几种情况：
1.费率等比分担制
2.费率差别分担制
3.费率等比累进制
2.劳动保险法是这么规定的，但很多单位还是没有交的。根据自己的情况吧，现在工作也难找。
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