卡特尔16种人格因素测验得分详细分析 100
患者信息:女23岁浙江杭州病情描述(发病时间、主要症状等):卡特尔十六种人格因素测试,已化为标准分,求详细分析!不要网上的答案,要针对我的分数的分析!A=7B=10C=9...
患者信息:女 23岁 浙江 杭州
病情描述(发病时间、主要症状等):
卡特尔十六种人格因素测试,已化为标准分,求详细分析!不要网上的答案,要针对我的分数的分析!
A=7
B=10
C=9
E=9
F=10
G=9
H=10
I=6
L=4
M=7
N=8
O=3
Q1=8
Q2=6
Q3=8
Q4=5
X1=2.5
X2=10.8
X3=7.1
X4=7.4
Y1=33
Y2=83
Y3=91
Y4=28 展开
病情描述(发病时间、主要症状等):
卡特尔十六种人格因素测试,已化为标准分,求详细分析!不要网上的答案,要针对我的分数的分析!
A=7
B=10
C=9
E=9
F=10
G=9
H=10
I=6
L=4
M=7
N=8
O=3
Q1=8
Q2=6
Q3=8
Q4=5
X1=2.5
X2=10.8
X3=7.1
X4=7.4
Y1=33
Y2=83
Y3=91
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A 是乐群性。 你的标准分是7,是中间分属于正常、
B是聪慧性。你十分,是高分——聪明,富有才识,善于抽象思维。
C是稳定性。你9分,是高分——热情稳定而成熟,能面对现实。
E恃强性。你的分数结果——好强 固执 积极 独立。术语称为“支配性”
F兴奋性。你的分数结果——轻松兴奋 随遇而安。
G有恒性。你的分数结果——有恒负责,做事尽职,术语称“高超我”
H敢为性。你的分数结果——冒险敢为 术语称为“交感免疫性”
I敏感性。你敏感性适中,正常不高不低
L怀疑性。偏低分,信赖随和,易与人相处。
M正常幻想性。
N你的分数结果——精明能干 世故
O你的分数结果——安详 沉着 通常有自信心。
Q1=8 ——自由激进 不拘泥现实
Q2=6——独立性适当
Q3=8——高自我概念,知己知彼,自律严谨
Q4=5——心平气和 闲散宁静 低能量紧张型
亲。以上是您的16中人格因素标准十分解析。
从结果分析看来,我个人觉得您的人格比较稳定,是健康人格,
很好呢。
B是聪慧性。你十分,是高分——聪明,富有才识,善于抽象思维。
C是稳定性。你9分,是高分——热情稳定而成熟,能面对现实。
E恃强性。你的分数结果——好强 固执 积极 独立。术语称为“支配性”
F兴奋性。你的分数结果——轻松兴奋 随遇而安。
G有恒性。你的分数结果——有恒负责,做事尽职,术语称“高超我”
H敢为性。你的分数结果——冒险敢为 术语称为“交感免疫性”
I敏感性。你敏感性适中,正常不高不低
L怀疑性。偏低分,信赖随和,易与人相处。
M正常幻想性。
N你的分数结果——精明能干 世故
O你的分数结果——安详 沉着 通常有自信心。
Q1=8 ——自由激进 不拘泥现实
Q2=6——独立性适当
Q3=8——高自我概念,知己知彼,自律严谨
Q4=5——心平气和 闲散宁静 低能量紧张型
亲。以上是您的16中人格因素标准十分解析。
从结果分析看来,我个人觉得您的人格比较稳定,是健康人格,
很好呢。
更多追问追答
追问
X1=2.5
X2=10.8
X3=7.1
X4=7.4
Y1=33
Y2=83
Y3=91
Y4=28
这些怎么看?
追答
X1、 X2、 X3、X4、Y1、Y2、Y3、Y4
这些是次级因素的分数解释以原始分为准。
是由上面那些有关的基本因素标准分,经过数量均衡,连同指定常数,相加而成的。
X1 适应与焦虑型
低分特征:生活适应顺利,通常感到心满意足,能做到所期望的及自认为重要
的事情。如分数极低,则可能对困难的工作缺乏毅力,有事事知难而退,不肯
奋斗努力的倾向。
高分:不一定有神经症,因为它可能是情境性的,但也可能有一些调节不良的
情况,即对生活上所要求的和自己意欲达成的事情常感到不满意。高度的焦虑
可能会使工作受到破坏和影响身体健康。
X2、内向与外向型
低分特征:内倾,趋于胆小,自足,在与别人接触中采取克制态度,有利于从
事精细工作。这种类型无所谓利弊,主要取决于在哪种情况下采取这种态度。
高分:外倾,开朗,善于交际,不受拘束,有利于从事贸易工作。
X3、感情用事与安详机警型
低分特征:情感丰富而感到困扰不安,它可能是缺乏信心、颓丧的类型,对生
活中的细节较为含蓄敏感,性格温和,讲究生活艺术,采取行动前再三思考,
顾虑太多。
高分特征:富有事业心,果断,刚毅,有进取精神,精力充沛,行动迅速,但
常忽视生活上的细节,只对明显的事物注意,有时会考虑不周,不计后果,冒
然行事。
X4、怯懦与果断型
低分:依赖别人,纯洁,个性被动,受人驱使而不能独立,对支持他的人在行
动上常适应其需求,为获取别人的欢心会事事迁就。
高分特征:果断,独立,露锋芒,有气魄,有攻击性的倾向,通常会主动地寻
找可以施展这种行为的环境或机会,以充分表现自己的独创能力,并从中取得
利益
Y1、心理健康因素
Y2、专业有成就者的人格因
Y3、创造力强者的人格因素
Y4、在新环境中有成长能力的人格因素
都是按高分低分来算的,
亲,看明白了吗?
泰硕安诚
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