Question

招了个烧烤师傅一月6000干了两天发现他干不了，工资怎么结

Answer 1

我仔细的阅读了你提出的问题，我的建议如下：
首先，你可以选择按照你们店兼职的工资给他结算工资。例如：如果你们店的兼职烧烤师傅的工资是每天100元，那么，你可以给这位师傅200元，作为他的劳动报酬。
第二，你也可以按照他工作这两天的业绩，给他付一定的业绩提成即可。这两天生意好，他的工作量大，获得的收益比较多，可以酌情多给一点提成。如果这两天比较清闲，那么，你可以选择给他一定的基本工资即可。
以上是我的建议，仅供参考。愿我的回答能够帮助到你，让你满意。
最后，祝你生意兴隆，财源广进。

Answer 2

直接给两天的也行。搞成了营业损失可以少给。这个主要看当初你们的约定。

追问

可是他的技术不值这个价钱啊

追答

给工资是法律规定，给多少视情况决定。

Answer 3

两天共400元，好聚好散，不管这两天做的怎么样，该给一分不少，然后不用了。