2014嘉兴市嘉善县事业单位考试公告：
2014浙江嘉兴市嘉善县事业单位招聘65人公告
报名时间09月20日-10月25日
笔试时间10月25日
一、招聘计划
本次招聘共有42家事业单位计划招聘工作人员65名。具体招聘单位、岗位、人数和资格条件详见《2014年嘉善县部分事业单位公开招聘工作人员计划及岗位要求表》(附件)。
二、招聘范围、对象和条件
(一)招聘范围和对象
1.具有嘉善县常住户口的人员(以2014年9月20日户口所在地为准);
2.嘉善生源全日制普通高校2014年应届毕业生;
3.研究生毕业，并具有硕士及以上学位的人员户口不限;
4.面向服务基层项目人员招聘工作人员的对象为：本县行政区域内参加我省大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核称职以上，且仍在服务岗位的人员;本县行政区域内参加我省大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职以上，且离开服务岗位未满3年的人员;
5.部分紧缺岗位户口不限。
(二)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策;
2.品行端正、遵纪守法，勤奋好学，热爱本职工作;
3.年龄及身体状况：35周岁以下(1978年9月20日以后出生)，身体健康;
4.须具有国家承认的大学专科及以上学历;
5.具备招聘岗位所需的其他条件(详见附件《2014年嘉善县部分事业单位公开招聘工作人员计划及岗位要求表》);
6.部分招聘岗位中所要求的“具有两年及以上工作经历”是指：2014年9月20日前在各类企事业单位、社团组织、农村、社区、自谋职业、个体经营工作及在军队团以下单位服役累计两年以上的经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;
7.留学人员报考须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;
8.在2014年9月20日前通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试并取得毕业证书的人员，符合职位资格条件的可以报考。
招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。
1.报名。采用现场报名，每人限报一个岗位，经资格审核符合报名条件的统一参加笔试。招聘计划与报名人数不足1：3开考比例的岗位，招聘计划相应核减。
2.笔试。笔试由县人力资源和社会保障局统一组织实施。考试时间为2014年10月25日 上午 9:00 — 11:30 《综合应用能力》
下午14:00 — 15:30 《职业能力倾向测验》
其中，《综合应用能力》为全主观题，《职业能力倾向测验》为全客观题。考试地点以准考证为准。
点此查看》》考试大纲
2014-12-05 · 国内知名职业教育培训机构
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2014年嘉善县部分事业单位公开招聘工作人员工作启动，本次招聘共有42家事业单位计划招聘工作人员65名。本次招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。
9月20日报名
2014年9月20日（上午8:30-11:30；下午14:00-17:00）期间，报考人员持本人身份证、户口簿以及招聘岗位所需要的毕业证书、学位证书、资格证书等相关证件的原件及复印件到嘉善县人才市场管理办公室二楼（原嘉善县人才交流中心，嘉善县魏塘街道车站北路97号）报名。其中嘉善生源全日制普通高校2014年应届毕业生须提供有本人入学时户口迁移记录的户口簿原件及复印件。复印件一式两份，并交近期二寸免冠同底证件照3张。经审核符合报考条件的每人收取考务费80元。
考试分为笔试和面试
考试分为笔试和面试。总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。笔试内容为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》。考试时间为2014年10月25日，考试地点以准考证为准。笔试后，根据各岗位招聘计划，分别从高分到低分按照1：3的比例确定面试对象（笔试缺考一个科目及以上的不列入面试对象），不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。面试统一采用结构化面试法。
按1:1的比例确定体检、考核对象
面试结束后，各岗位分别按考生总成绩从高分到低分的次序，按招聘计划1:1的比例确定体检、考核对象（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前）。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。考核由各招聘单位主管部门组织实施。根据笔试、面试、体检、考核结果等，确定拟聘用人员名单，向社会公示7个工作日。在公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由招聘单位主管部门进行调查核实，并提出相应的处理意见，报县人力社保局核准。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
注意事项：
1.报考人员须用有效期内的“二代”身份证报名，报名与考试使用的身份证号必须一致。
2.报考人员应对提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过招聘资格条件审查的，一经查实，取消考试或聘用资格。
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