Question

蜀汉后期为什么感觉没有人才呢？

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Answer 1

首先，笔者认为，蜀汉末年人才短缺问题一方面是由蜀国人口决定的。关羽失守荆州后，蜀汉只有巴蜀，人口约95万。相应地，魏的人口是400多万和200多万。因此，魏的总人口有着密切的关系。此外，蜀汉前期人才相对丰富，如诸葛亮所代表的荆州学派。然而，在人口密集区荆州的流失中，蜀汉能够选择的人才基数却少得多。

其次，除了人口等因素外，在笔者看来，蜀汉人才的缺乏与宜州的地形有着密切的关系。众所周知，巴蜀地区虽有山川险境，但四川路很难走上蓝天。换言之，巴蜀既获得了易守难攻的优势，也造成了人才进入不方便的劣势。当然，这只是巴蜀地形的一个缺陷，阻碍了人才乃至信息流向宜州。这也是刘备急于夺回荆州的重要原因。

而且，在三国分裂战争的历史阶段，战争无疑是培养参赞和军事将领的重要阶段。至于蜀汉时期的将领和谋士，在安抚南部的蒙霍部族之后，除了北伐，很难有训练的舞台。也就是说，不可能在南部动用军事力量，西面是人烟稀少的高原，东面是孙权集团。由于蜀国在通往北汉的道路上困难重重，训练人才的机会很少。相应的魏国在蜀汉、东吴面前设置了三道防线，并部署了大批兵马。魏晋将领的激烈形势为他们提供了一个舞台。

最后，人口的缺乏和蜀汉地形的局限性成为造成蜀汉人才缺口的基本因素。古人常说，生在苦中，死在幸福里。因此，诸葛亮深谙这一理论，通过不断的北伐训练士兵，为蜀汉将军提供了舞台。然而，纵观中国古代历史，除汉武帝刘邦外，其他与蜀、汉分离的政权似乎都陷入了安逸与懈怠之中，这显然不是培养将军和参赞的环境。

Answer 2

因为蜀汉的后期，国力实在是太过于衰弱，没有多少人才愿意投奔蜀国，再加上诸葛亮专权，没有给他人发展的空间，所以没有多少人才。

Answer 3

因为不学无术，那时候的人不喜欢学习，所以个个都比较平庸，也就不能出人才了。

Answer 4

蜀汉后期人才非常的多，只不过蜀国最后败了人们才感觉蜀国没有人才。刘禅本来就很厉害，还有辅佐他的大臣没有一个是等闲之辈。