2014-10-30 · 国内知名职业教育培训机构
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2014年阜新市事业单位招聘教师岗面试时间:
1、人员确定
面试由市委组织部和市人力资源和社会保障局根据笔试成绩分析确定最低合格分数线后,按招聘计划人数与面试人数1:2的比例,依照笔试成绩从高分到低分的排序,确定各职位参加面试的人选名单。最后一个面试人选的笔试成绩并列者,同时参加面试。面试人员名单将在阜新人力资源网和阜新市毕业生就业信息网统一发布。
2、资格复审
面试前,进入面试范围的人员,需持准考证和报名时审查的各种证件原件进行资格复审,具体时间和地点将在阜新人力资源网和阜新市毕业生就业信息网统一公布。对于在职的报考者,开具原单位同意报考的证明确有困难的,需按管理权限经市委组织部或市人力资源和社会保障局同意,可在体检和考察时提供。凡不符合报名条件或弄虚作假的,一律取消面试资格,并从笔试成绩合格者中从高分到低分依次递补面试,递补人选的笔试成绩并列者,同时参加面试。
3、面试方式
面试由市委组织部、市人力资源和社会保障局负责组织。阜新高等专科学校教师职位、辽西技师学院教师职位、新邱区教育局所属中小学教师职位面试采取试讲的形式,满分100分;阜新高等专科学校、辽西技师学院实习指导教师招聘职位面试采取技能测试的形式,满分100分;其他事业单位招聘职位面试一律采取结构化面谈的形式,满分100分。面试合格分数线均为60分,未达到合格分数线的考生不能聘用。参照2014年辽宁省公务员考录政策,事业单位公开招聘面试后出现的职位空缺不再递补。
面试时间笔试结束后再定
公告详情:http://ln.zgjsks.com/html/2014/ggxx_1028/11256.html
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