职场中什么样的同事最让你讨厌？
职场就是职场，不是家里，也不是餐厅、宾馆，还不是朋友圈。可是，总有人认为职场就是自己家里，可以随便自己“耍横”，别人都要听他的安排，都要把他当成“主心骨”。还有一些人，本事不大，火气很大，动不动就“提桶跑路”，以为自己是千里马，走到哪里都会发光发亮。
职场上，以下三种人，往往令人讨厌。做人，应该有自知之明，找准自己的位置，做出成绩来，是金子总会发光，真的不必高估了自己。
一、喜欢抬杠，没有合作意识的人。
有一种人，工作不努力，抬杠排第一。凡是不合符自己要求的事情，就一律反对，不会投赞成票。我的同事阿明，在生产部办公室上班。他本是我们单位引进的高学历人才，但是他也仅仅是高学历，并没有“高人品”。有一次，生产部的领导开碰头会。他在会上说：“这次大家都要听我的，以前你们很多工作方法，都太老旧了，会影响工作效率。”
生产部经理说：“我还没有说，今天要研究什么问题，你咋就知道工作方法不对呢？”
会上，生产部经理安排大家调整生产的速度，更加注重质量问题。负责质检的副经理表态，一定会想办法提高质量检测工作，对员工进行专题培训。忽然，阿明打岔：“提高质量的关键，不是培训，而是亲自去做。我看过很多领导，说得头头是道，但是动手能力太差，没有实践经验。”这次会议，大家闹得不欢而散。现在，阿明处处被人排挤，虽然大家没有当着他说一些难听的话，但是在工作上的事情，都不会和他商量了，并且还有同事对领导提建议，要把阿明辞退。抬杠是情商很低的表现，这样的错误没希望你不要犯。情商高的人，懂得合作共赢，在团队里发挥自己的作用，尊重别人的工作。
二、喜欢打退堂鼓的人。
有一种人，工作刚开始，就打退堂鼓。或者工作还没有开始，他就拒绝了。比方说，在过年之前，某单位接到了一笔订单，并且规定在过年之前就要完成。某领导马上提出：“这个订单，不能接了，要是完不成，大家都没有机会好好过年。”事实上，这个单位完全有能力把订单做完，就是因为他的一句话，导致大家都没有信心了。一个人的工作成绩，是做出来的，不是捡来的，更不是抢占别人的功劳。在一个单位上，遇到工作了，大家都打退堂鼓，那么工作任务到底应该交给谁呢？工作做得好不好是一回事，做与不做是另外一回事。有了好的态度，才有可能做出好的成绩。拒绝工作，并不是不可以，而是要看场合，如果你的工作不是非常繁忙，就没有理由拒绝工作；如果你不去试一试，你就没有检验自己的能力的机会。一个人越是主动工作，越能够挑重担，在职场上被提拔的机会越多。在职场上，那些挑大梁的人，往往都是勇往直前的人，别人不愿意做的事情，他主动去做，敢于挑战自己，也敢于突破常规。事实证明，只要你足够努力，一切皆有可能。
三、工压力大一点，就抱怨连连的人。
前天下午，我的同事阿兰一直在骂骂咧咧。刚开始，我以为她家里遇到什么事情了。我问她：“怎么啦？”阿兰说：“没什么，我工作那么努力，凭什么不给我评优秀？我在单位那么多年，凭什么不给我安排好位置？”我说：“你想多了，我在单位也混了很多年，还不是原地踏步走。凡事有一个过程。”当然，阿兰并不愿意听我的劝告，而是继续在骂骂咧咧，并且在工作群里说了一些难听的话，她的意思是说，领导薄待了她，太小看人了。阿兰主要负责一些数据统计工作，虽然麻烦一些，但是工作相对简单。她凭什么抱怨？并且，她在群里的话，引起了别人反感，也引起了一些人“一起吐槽”。我相信，大部分的领导都是开明的，对于下属的工作安排，有自己的主张，不会把工作压力集中到某一个人身上。如果你真的要抱怨工作，那么你就努力提高工作能力，为自己跳槽做准备。
有实力的人，不会抱怨，而是埋头苦干，用成绩说话；有野心的人，一直在蓄力，寻找高就的机会，敢于挑战压力更大的岗位。
职场上，每个人都有抛头露脸的机会，但是你不要以被人讨厌的方式出现，而是要以被人仰视的方式出现。抬杠、抱怨、打退堂鼓，谁都会，但是聪明的人，从来不会这样做！
2.领导不在，猴子称大王，各种吹嘘自己了不起，还指点这个那个，不知情的还以为他是老板，领导一来各种拍马屁，恨不得把自己的面子给领导当鞋垫子。在职场工作太屈才了应该去演艺圈表演变脸，绝对能得奥斯卡奖项。
3.只说话不做事，事情不成就甩锅，事情成了就抢功。常见语句：我早就说过要这样做，你非要那样做，不听老人言吃亏在眼前/我早说了按照我的方案来就可以业绩翻倍，你看我多有先见之明...
4.最讨厌工作中给我发语音消息的人，毫不客气的说我有60秒语音消息恐惧症。每次都要特意拿起手机来接听，最讨厌的是听不清楚要从头再来一遍，遇到重要事情要重复回放N遍。
5.装X的人最讨厌。要么天天炫耀自己的包多少钱，自己家里有多少房车，自己的投资赚了赔了几十万；要么明明都是中国人，非要全英语聊天。还有在公司微信群里聊天，总是蹦英文的。
6.最讨厌的必须是工作能力渣的人！工作能力渣还各种打小报告的人就更讨厌！要是还各种挑拨离间搬弄是非就更更讨厌！大家都懂的！
7.最讨厌回复不及时不明确浪费时间的人。尊重别人的时间，就是尊重自己。工作需求摆在这里，迟迟没有答复，各种拖延，恶心。
8.满嘴跑火车的人最讨厌。有些人特别能说，但是从来不相信他。因为十句话里九真一假，还需要花时间花精力去辨别。同理各种画大饼的人也讨厌，无论是同事还是领导。
1.不敢正经事还去天天拍老板马屁的人特爱去“表现”
成天跟在领导身后怕马屁，然后做事情只做领导看到的领导一走变不做了。
2.喜欢对别人做的事指手画脚
明明自己做的事情不怎么地还总是嘲笑别人做的不完美，甚至有的人不做自己资历也不够还总去“指导”别人。
3.喜欢去领导面前打小报告的
总是喜欢去在领导面前说同事上的小事，都是同事之间开的小玩笑却被告诉领导。
4.不尊重别人
在别人讲话时总是打断，别人想表达什么总是去抢先明明已经说过谁先发言了，还有在任何场合随意讲话。
5.喜欢推卸责任
谁做的什么事谁负责，但总有人去推卸责任左顾他言，找理由去推卸责任，总认为不是自己的原因。
