Question

国家公务员考试面试需要注意什么啊？

Answer 1

　　公务员面试需要注意的一些问题：
　　1、普通话问题。如果你普通话不是很好的在面试的时候到底用白话还是普通话呢？我认为如果你普通话不是差得透顶的还是用普通话比较好。因为能够做你的考官的人通常是四十岁左右的。这样年龄的人普通话一般比较差。在大学我的普通话是最烂了，但是我觉得我的老师的普通话比我还烂，我记得我以前老师上公开课说普通话就好象说英语。真的够烂。可以想象老师也这么差了，其他的四十岁左右的人普通话也好不了那里去。如果自己普通话烂可以在面试一周的时候坚持用普通话说话。这样可以使得你回答问题的时候至少说普通话不拗口了。
　　2、面试的时候站与坐问题。面试的时候有的地区是坐的有的地区是站的。在面试之前要做好两手准备。站的时候手要交叉放在裤链前面就可以了，如果是坐的身体坐完椅子的三分二。不要坐全部这样显得你傲慢也不要坐太少这样容易坐不稳不利作答。还有手的问题如果你是比较容易紧张的手最好放在大腿上这样手抖考官也看不见。最后就是做的时候身体要稍微向前倾斜，这样表示你对考官的尊重。记得大学学生会选举的时候很多人的说话的时候就是稍微向前倾斜的。记得我考试的时候不坐电梯步行走上侯考室。在步行的过程中趁工作人员没上来就打开考试试室发现茂名面试是没有椅子的就是站着回答的。如果你不知道是站是坐就可以这样做。
　　3、如何向考官问好的问题。在进去面试的时候如何向考官问好呢？首先进去之后要首先和考官眼神交流把所有考官眼神交流之后再说：“尊敬的各位考官，你们好！”就这样行了。不必说：“尊敬的各位考官，工作人员，下午好或者上午好！”不必。说下午好或者上午好容易出错。还是：”尊敬的各位考官，你们好！另外问好的时候一定要大声。公务员面试由考官决定你的命运，说不紧张就是假的。记得我面试出来后听其他人说在面试过程中有一个华师的人在面试到第二题就晕倒了。因此，在进去面试的时候你说的第一句话就是向考官问好。这个时候你要有国民party宁愿杀错一千，不要放过一个的决心。你要宁愿大声也不要小声。讲大声肯定有好处而讲小声就说明你胆怯。只要你第一句顺利的说出来和大声的你就不那么紧张了。为以下顺利答题打下基础。
　　4、如何步行入考试试室。步行的时候一定要体现公务员的稳重大方的气质。你步行要干练与步伐稳重。这个问题平时要训练几次就可以了。
　　5、如何保持自己的自信。自信来自于平时的积累，不能够临时抱佛脚的。所以要有以下几个方面的准备：
　　1）、充分准备。只要你平时准备充分，各个方面都考虑到和顾及到，自然你就有自信了。
　　2）、把可能遇到的各种问题估计到并有相应的应急方案。如果面试的时候到底是站还是坐的两手准备。
　　3）、积极的心理暗示。这项工作平时就做起。比如多想想自己的优势想想对手的劣势。
　　6、如何消除紧张情绪。
　　1）、保持自信的自我暗示可以用上；
　　2）、深深呼吸几次；
　　3）、面试的时候说的第一句话要大声自信；
　　4）、面试之前多和周围的人说笑话和聊天。
　　7、如何对待自己的对手和朋友。对手就是和你挣同一个职位的敌人。对待敌人要谦虚、低调、自信。真正自信不是自我吹嘘，而是对于自己的实力隐而不发。就好象李嘉诚先生是华人首富，他也没有疯狂吹嘘自己好有钱。真正有本事的人不会吹嘘自己好有本事，真正有钱的人不会吹嘘自己好有钱。相反会千方百计隐匿财产（树大招风，税收也多嘛！）对于自己的朋友（同你一齐面试的但是不是争同一个职位的人）要真诚。只要大家真诚交谈才有利于自己心态的平和才更好的去面试。

Answer 2

• 一、全面备考，把握考情

  公务员面试是用人单位根据单位需求，事先经过精心设计，在特定的场景下，考官与应试者之间面对面地直接交谈及观察，由表及里测评应试者的有关知识、技能、工作经验、性格、态度和待人接物的方式等，以判断求职者与报考职位是否匹配以及谁匹配度最高的一种测评方式。

  公考面试的形式主要有两种。第一种为结构化面试，是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，均按照统一制定的标准进行。第二种为无领导小组讨论，是一种对考生进行集体测试的方法，通过为考生设置与工作相关的问题，将考生按相同或相近的报考职位分组，让每个小组在不设定领导的情况下，进行一定时间的自由讨论，据此来考评考生各项能力。其测评要素主要有九个方面，包含综合分析能力、计划组织协调能力、应急应变能力、言语理解与表达能力、人际交往的意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、自我情绪控制、举止仪表、专业能力。各位考生在备考中需要全面把握各个考评点，有的放矢加强训练，不断提高自己的应试能力。 

• 调整心态，积极应对   

  大多数考生的极度紧张情绪都产生在临考一周、临考前一天及候考室等候的时间，建议各位考生在临考一周注意饮食清淡，适当增加体育运动，保持身体健康。在压力过大的时候，我们可以通过散步、慢跑、唱歌和倾诉等方式舒缓压力，也可以刷刷抖音和微博，看看新闻和时事热点，既能舒缓压力，又能增加素材储备。最后做几组深呼吸，闭上眼睛想象自己在一条林荫大道上，周边阳光满布，清风徐来，两旁树枝摇曳，而你的前方正是成功的大门，放松一下自己的心情。

• 3

  注意举止，完善自我

  面试讲究两个关键词，即“面对面”与“匹配性”，通过面对面的交流对一个对象的综合素质及合适与否做出客观评判。这种评判标准源自内容和形式两方面，所以各位小伙伴在面试中的言谈举止不可忽视。这是一个人思想道德、文化修养、气质性格、交际能力的外在表现。

• 4

  真题演练，通览考点

  我们在学习知识、掌握技巧之后，必须不断地进行实战模拟。在平时的训练中做好充分的准备，将自己思考作答的每一道题目都当作考场答题去对待，不断积累、不断提升，这样才能在真正的面试考场上不卑不亢、娓娓道来，最终胜出。所以要重视实战演练，这是非常关键的！

Answer 3

公务员考试面试是通过与考生面对面的交流，测评考生的知识、能力、道德等有关素质是否与职位要求相匹配。 主要考察考生的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表和专业能力。考生在准备面试时一方面要注意外在的仪表礼仪，还有注意其他能力的提高。建议考生可以选择相关的面试图书，推荐人民日报出版社的《全真面试教程》《面试1500题》这两本书 ，可以从理论和真题两方面渗透学习。
如果时间和资金充裕，建议报一个面试辅导班，通过实战演练来进行提高。

Answer 4

高分6要素：气场强大，不怯弱；语言简洁，不啰嗦；表达流畅，不嗑巴；结构清晰，不混乱；思路闪亮，不俗套；论证给力，不攀扯。
第一层次3条：气场强大，不怯弱；语言简洁，不啰嗦；表达流畅，不嗑巴。第二层次3条：结构清晰，不混乱；思路闪亮，不俗套；论证给力，不攀扯。
第一层是基础，这是一个面试外在形式的部分，考场上表现好这一外在形式，你就能拿到中等偏上的分数。第二层是跨越，这是面试的内涵部分，是出亮点震撼考官地方，做到这一点，你翻盘秒杀对手勇夺全场第一就有了可能。

Answer 5

现在还没有到面试的阶段。应该需要注意的是如果做好11月25日的笔试。
等笔试过了，再来准备面试。
笔试去中政行测、中政申论两个平台复习，效率很高；
面试去一品公务员（http://bbs.gwy1.com）上和考友交流，经验很足。