Question

就业之前需要做哪些准备？

Answer 1

了解自己按照生涯发展理论的观点，就业我们需要了解自己和外部工作世界，然后做出自己的选择，并为之行动和努力。那么基于此，最简单也是最基础的，就是先了解自己。人们只有在充分的了解自己的基础上才会做出更为合理的选择。

了解自己可以从这几个维度展开：兴趣、性格、技能和价值观，兴趣是我们从事某个工作的动力与源泉，不同性格适合不同的工作，技能才是你找工作最根本的法宝，价值观决定你的选择。所以就业前你需要充分了解自己的这四个方面，根据这四个方面的探索，确定自己的求职目标，没有目标的航行会很容易让人失去航向。但是对很多同学来讲，很容易认为兴趣就是能力，但其实并非如此，兴趣≠能力，技能才是你打开心仪就业目标的钥匙，你必须具备想要从事工作要求的专业技能才有可能获得这份工作。

树立正确的人生观和价值观，正确的人生观和价值观对大学生选择专业具有指导作用和决定作用。大学生在选择专业时，可以借助社会学和心理学方面的研究成果，先列出自己的价值观清单，从而根据社会需要进行进一步的取舍。这就不得不涉及到我们这个世界的联系问题，那就是我们要了解外部的工作世界。

把握政策法规大学生在选择职业时，可以先对国家对毕业生就业工作的相关政策和法规进行了解，并结合自身的实际情况，充分的利用有利条件，规划自己的职业和人生，在最大程度的实现自我人生价值的同时，为社会尽一份绵力。四、了解想从事职业与行业于社会领域而言，社会需要，是指社会作为一个整体或以整个社会为单位而提出的需要。它制约着大学生的就业情况并且影响着高等教育的发展方向。

大学生在选择职业时，需要以社会需要为前提，寻找自身与社会的结合点，调节自身的特点与社会需要之间存在的问题，确保自身能够选择到心仪的职业。

Answer 2

您好，很高兴为你解答，一、意识 自主择业、平等竞争，是当今每个大学毕业生就业的必然之路，同时也为大学毕业生提供了一个更为自由和广阔的择业环境。大学毕业生选择理想的工作岗位，用人单位选择合适人才，竞争就是人才展示个人知识、技能、态度、素质的最佳手段。职场如同战场，在种种机遇与挑战面前，能否做到知己知彼、充分备战，直接关系到职场角逐中的成败，挑战职场，必将面临各种困难和阻力。大学毕业生必须深化对竞争机制的认识，强化自身的竞争意识，作好参与竞争的思想准备。二、态度 不要把一线城市、机关单位、知名企业作为唯一的择业目标，一些边远地区和基层单位反而更加需要人才，更能提供大学毕业生施展才干的平台。大学毕业生必须克服就业的依赖心理和从众心理，正确认识社会需求，公正、客观地评价自身的素质、特长及其它条件，在就业问题上把握自主性，杜绝盲目就业，随波逐流。健康的就业心理和竞争意识，是对社会需要的正确认识和强烈的社会责任感，以及自身职业生涯规划的需要。三、心理准备 是大学毕业生就业前一种发自内心的职业训练活动，比如通过对专业课的学习，大学生从所学专业的内容、服务对象等方面，逐步认识到自己今后所要从事的职业类型、职业特性，逐步树立牢固的专业思想，把学习的焦点集中在有关的专业课上，为今后就业做准备，主动地去了解社会、认识社会，增强自身在就业时的竞争实力，这个过程，就是大学生就业前的心理准备过程。四、 专业知识 是从事岗位工作最直接的知识，因此，大学毕业生要有扎实的基础知识和熟练的专业技术，提高对事物的分辨能力，注意本专业学科发展脉搏，及时了解和努力掌握最新动态使所学专业知识保持在学科专业的前沿。知识结构是衡量人才质量的尺度之一，是人才创造能力发挥的基础。大学生在学好本专业知识的同时，还可以跨学科参加选修课程，具备进行社会活动所必要的各种知识和能力。