Question

为什么很多人在不喜欢的工作中坚持？

Answer 1

因为经济压力的原因，很多人都会从事自己不太喜欢的工作。在坚持的过程当中也可以磨练大家的意志力，同时又可以让大家的心理状态出现一些变化。虽然说大家不太喜欢自己的工作，但是又可以让大家获得非常高的收入。面对这种情况，很多人还是会选择妥协，甚至还有一些人想要在工作的时候获得更多。


有一些年轻人在工作的时候表现的特别任性，一旦遇到了让自己不满意的情况之后就会立即离职。对于这些年轻人来说，他们想从事的是自己最喜欢的工作。然而还有一些人即使工作的特别不开心，他们也会选择继续坚持下去。所以会出现这样的情况，是因为这些人的经济压力比较大。一旦离职以后会对他们的收入造成特别大的影响，甚至还会出现降薪的情况。所以这些人在工作的时候都会表现的有一些麻木，因为他们只是想要拿到每个月的工资而已。


对于大部分成年人来说，一旦换工作之后，也会对他们的生活造成一些影响。刚换工作的时候，大家的薪资水平也会出现波动的情况，这个时候也会影响到家庭的生活水平。所以说成年人的选择是非常有限的，而且在换工作之前，大家也会考虑现实情况。还有一些人之所以不想换工作，是因为他们没有更好的选择。因为自己的工作能力是有限的，想要换工作并不是一件特别容易的事情。


有一些人在换工作的时候会特别的纠结，他们会不断的权衡利弊。对于能够坚持下去的人群来说，他们的内心也会变得特别强大，而且在工作的时候也会让大家变得更有神秘感。如果工作能够取得进展的时候，大家会觉得自己的工作价值得到了很大的提升。所以说心态才是最重要的，在这个过程当中也可以让一个人变得更加自信。不管在什么时候，大家都要坚定自己的想法。

Answer 2

每个人都希望自己的工作是自己喜欢的，工资也还行，但是鱼和熊掌不可兼得，有时候工作很喜欢，但是工资却太少了，只能辞职再找。
1.工作压力最大的时候。
当工作压力最大的时候，员工们最想辞职。我们这一辈子会经历许多种工作，有些工作压力较小，有些工作压力较大。有人更倾向于工作压力较小的工作，但是这些工作的压力小，所获得的收益也是非常低的。当我们选择收益较高的工作时，一定要做好充足的心理准备，如果没有强大的适应能力的话，最好不要去轻易挑战。
2、工作内容重复的时候。
在工作的过程中，我们所求的除了薪资之外还有自己能力的提升。当我们发现自己的工作内容重复的时候，肯定就会产生一定的疲惫，而且一段时间之内的重复还好，如果是长时间内的重复的话，就很容易会让我们整个人的工作状态和生活状态受到影响。一直不接触新鲜的事物，会让我们的心理状态变得死气沉沉。
3、同事相处不恰的时候。
在职场里面，和同事之间的相处是非常重要的，但是只要是人就肯定会有摩擦的，而且有些人的人品不佳，我们是很难与他们进行相处的。我们在公司里面是需要面对面的与他们进行相处的，如果和他们之间产生了矛盾的话，也会对我们的心理造成非常大的压力，而且还会对我们的工作造成一定的阻碍。
4、领导刻意打压的时候。
在我们的职场生活中，领导能够起到非常大的作用，当领导可以打压我们的时候，实际上是我们职场中最难捱的时候。因为领导负责分配我们的工作，所以如果他看不惯我们的话，会把一些又脏又累但没有具体收益的工作分派给我们。如果我们没有能力与之抗衡的话，就会一直生活在他们的欺压之下。
5、无脑上司、胡乱指挥的时候。
瞬间想辞职，首当其冲的就是遇到一个啥也不懂的上司，辛辛苦苦完成的工作被他全盘否定，还要被教训一通，好一点的上司告诉你他想要什么，虽然你觉得及不合理，但是至少能给你一个思路；不好的领导直接让你自己去想，如果结果上司还是不满意，又是一通批评，还有可能影响工资和晋升

Answer 3

大多数在不喜欢的工作中坚持的人，都是为了家庭，为了生活的财米油盐