公务员面试技巧:六大能力过硬才能过关
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1、 计划组织能力
考察应试者做事是否有条理、考虑问题是否周到细致。
2、 人际关系处理能力
考察应试者在工作过程中是否注重团队合作,遇到意外事情时能不能理智地处理
3、 应变能力
将应试者置于特定的应急状态下,考察他们的快速分析和处理问题的能力
4、 综合分析能力
不仅考察应试者的政治理论水平有多高,更多的是考察其价值取向和思维品质等根本性东西
5、 政治理论水平
对党和国家的大政方针进行过深入分析和研究,对最近一段时间出现的热点问题,能运用适当的政策进行解释
6、 言语表达能力
要求思维敏捷、语言流畅、语意清晰、重点突出、逻辑严密
考察应试者做事是否有条理、考虑问题是否周到细致。
2、 人际关系处理能力
考察应试者在工作过程中是否注重团队合作,遇到意外事情时能不能理智地处理
3、 应变能力
将应试者置于特定的应急状态下,考察他们的快速分析和处理问题的能力
4、 综合分析能力
不仅考察应试者的政治理论水平有多高,更多的是考察其价值取向和思维品质等根本性东西
5、 政治理论水平
对党和国家的大政方针进行过深入分析和研究,对最近一段时间出现的热点问题,能运用适当的政策进行解释
6、 言语表达能力
要求思维敏捷、语言流畅、语意清晰、重点突出、逻辑严密
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