
我想问一下去劳动局申请劳动仲裁,要不要交钱的,还有他们了解了情况可以及时或者当天就帮我解决问题吗?
5个回答
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劳动仲裁不收费,但从立案到结案,一般需要二个月左右,要有耐心,坚持就是胜利。
看一下《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第29、43条规定。
网上百度一份劳动仲裁申请书范本,自己依葫芦画瓢写一式三份,附上劳动合同复印件及其他证据复印件,你的身份证复印件,用人单位的营业执照复印件(如果没有就去工商局查询用人单位的基本信息,并加盖查询专用章)。有了以上资料就可以进行劳动争议仲裁了。
不要担心自己的证据不足,但你必须有最基本的证据(至少可以证明与用人单位有劳动关系),否则很难保证你的权益。其他证据可以要求用人单位举证,这就是举证责任倒置,如果用人单位拒不举证,应当承担不利后果。
“举证责任倒置”在劳动法领域广泛存在。《劳动争议调解仲裁法》 第6、39条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第13条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第9条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第6条,《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第2条均有这方面的规定。工资支付凭证、社保记录、招工招聘登记表、报名表、考勤记录等均可要求由用人单位负举证责任。
看一下《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第29、43条规定。
网上百度一份劳动仲裁申请书范本,自己依葫芦画瓢写一式三份,附上劳动合同复印件及其他证据复印件,你的身份证复印件,用人单位的营业执照复印件(如果没有就去工商局查询用人单位的基本信息,并加盖查询专用章)。有了以上资料就可以进行劳动争议仲裁了。
不要担心自己的证据不足,但你必须有最基本的证据(至少可以证明与用人单位有劳动关系),否则很难保证你的权益。其他证据可以要求用人单位举证,这就是举证责任倒置,如果用人单位拒不举证,应当承担不利后果。
“举证责任倒置”在劳动法领域广泛存在。《劳动争议调解仲裁法》 第6、39条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第13条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第9条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第6条,《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第2条均有这方面的规定。工资支付凭证、社保记录、招工招聘登记表、报名表、考勤记录等均可要求由用人单位负举证责任。
来自:求助得到的回答
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劳动仲裁是免费的,但是时间不会很短。
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不用钱,但是呢,如果你运气好,一个星期可以解决
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不收费,但按仲裁法的规定,裁决需要履行一定程序,不可能当时作出。
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2012-11-20
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您好,劳动仲裁是不需要收钱的,一般都要走法律程序,不太可能当天就能解决。
纵横法律网-广东信而立律师事务所-袁媛律师
纵横法律网-广东信而立律师事务所-袁媛律师
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