Question

是家乡小县城的事业单位好还是大城市的国企好？

我现在在小县城的事业单位，是全额事业编制 。一个人干好几个人的活， 因为单位离家远，所以尽可能的不想加班 ，在上班期间中午不休息的把工作做完了 但是单位上的人觉得我不加班，很闲。 现在工作2年了 ， 看不到前途 ，也找不到男朋友，所以想去大城市的国企工作 很犹豫
现在在单位每天都很痛苦，每次一开会安排的全是我的活，但不知道是出于办公室政治原因还是什么其他的，年底总结会议还是有领导找我的毛病 今年居然连我说话声音小、做事方法不够多也是缺点。唉 不知道国企会不会比这更糟

Answer 1

小编建议去大城市的国企！
原因如下：
一，大城市的资源丰富，包括就业资源、平台资源、人才资源以及资金。
二、社会学角度上讲，人有向人群密集处聚集的趋势。
有人的地方就有江湖。那大城市便是真正的江湖，武侠小说里的各路侠客也都聚集开封、洛阳、南京，而不会聚集在某个不知名的小县城。大城市发生的故事更加精彩，遇上有趣的人几率也更大，而窝在小县城里，往往要承受很大的孤独。这也是为什么俄罗斯、日本近些年人口减少，大城市人口却不断上升的道理，人是社会动物，天生要往热闹的地方去。请点击输入图片描述

其实，大学生往大城市跑是趋势，但小县城自有她的魅力，无论如何选择，只要自己过得幸福满意，如何选择不重要！

Answer 2

任何地方的机关事业单位年终总结会议都会找缺点。我们处长对我很好，会说实话。当初我年终总结会时说其他同志“都很好，没发现什么毛病”，你猜她怎么说？她说“提不出缺点就表示你对这位同志不关心！”党内一向崇尚批评与自我批评，这种年终总结，被批评了一定要虚心接受，可以过耳就忘、坚决不改（不过当然还是改了好）；批评其他人也是必要的，但是要找准批评点，别过火，否则得罪人。
说话声音小是天生的，做事方法不够多这是创新方面的，这是经典批评词，这么说你就表示挑不出你其他毛病。总之，领导这么说你表示你已经做得很好了，恭喜！
最后，县级事业单位确实有人少事多的问题，而且升迁可能也有困难。如果你想继续干下去，就要注意干了活要让人知道，比如中午不休息，你要和人说，聊天时不经意状带出来，或者干脆周末来加一天班。我当初是反正也宅，在哪里上网不是上，家又近，所以周末经常替老同志值班，有时就说“反正我们还有点活没做完”，结果大家对我的印象都非常好。如果你想离开去大城市，首先要注意房价，注意生活水平，注意下一个工作的发展空间，而且最好有了明确接收地再走。建议参加你们上级单位的公务员遴选或招录，这样你这几年的工作经验能够发挥最大作用。
祝一切顺利！

追问

年终会议时说我的是副局长（该副局长长期不在单位） 他还说和我一起考进来的另外一个女的比我强 说她专业比我强 （其实她的专业还真不如我，老是被我们上级部门向局长告状） 说我没有当代大学生的风采。而那个女的工作总出问题，连累局长一起被上级部门训斥，局长本来很气，但她打电话给局长哭了2次后局长就再也没说什么了

追答

都长期不在单位了，你还在意他干什么。既然长期不在单位，那么他对人的了解有限，对本单位的影响力也有限。姑娘你太小心了，小心是好事，但也别给自己太大压力，具体请百度契柯夫的《小公务员之死》。
他说另一个女的比你强，很简单么，那个女的是他的关系呗。关于局长，有时候不训斥并不表示没意见，也可能是知道训斥没用了，记着你呢，等有机会就把你弄走。这些不关咱们事，听过就算了，别想太多，也不要附和，不要继续传闲话，尤其不要把情绪带到工作中来，和所有人都好好相处，不要树立对立面。工作上好好干你的活，注意让领导看到你的好处，其他一概装不知道，有你晋升的那一天（前提是你觉得你们单位人事任用比较正规）。

Answer 3

“年底总结会议还是有领导找我的毛病 今年居然连我说话声音小、做事方法不够多也是缺点”：事业单位年终总结一定会总结缺点的，理论根据就是“人无完人”，找一些小的无关痛痒的缺点是好事，不会真的有人看，不用太当回事，没有缺点反而会有问题。

Answer 4

我现在也在犹豫要不要进事业单位呢……还是个小县城的建设局。就因为待遇差太大了……

Answer 5

反正都不好混