Question

朋友打扰下，请问一下成谷科技你后来去了没？怎么样？

Answer 1

很恶心的一家公司。一周工作6天，法定节假日只放2天。每天加班到10点以后（潜规则），加到凌晨很正常，通宵也是常有的，不管加班多晚，第二天都是照常上班。基本没有福利，公积金交的特低，社保卡还要自己去办理，年终奖可以忽略不计，有的人甚至没有。开会的时候特多，有时一个会可以开到凌晨。软件和射频人员出差很多，出差补助很低。离职尤其恶心，大部分离职的员工都和公司闹翻脸了。总结一句，这是一家要钱不要命的公司，老板赚的盆满钵满，下面员工累死不管。

Answer 2

行业前景相当不错，选择这个行业有前途；
本人是这家公司离职员工，总结几点心得，仅供各位参考：
研发：如果有一天是转钟前下班的，请去楼下吃个烧烤庆祝；如果身边有人突然间头发白了或是秃了，请别大惊小怪，因为他也不会比你多拿一分钱；请大家训练足够的耐心，等到下一年7月份我们就可以拿今年的年终奖了，数目待定，当然如果你等不到那一天的话，那就是你的问题了！
业务：高大上的岗位、客户、底薪，不过请做好准备，一切尽在不言中。。。。
行政：你会积累一批恨你的人。。。。等着哪一天就会到来的砖头浴！！！

Answer 3

离职率非常高，建议不要去，加班到11点是常态，一周上六天班，非常恶心，一天到晚开会，领导正事不干，就知知道开会，写会议总结。

Answer 4

去年10月已经离职。公司加班超严重，说好996，但周日基本没的修，法定节假日比规定少一天，国庆少2天，而且就算加班了，没有加班费，之后也会以公司忙为由，阻止你申请调休，这一点实在难受。 一般前一年的年终奖，要到第二年的10月底才发。五险一金按照深圳最低工资的最低百分比。过节无福利，部门无聚餐，年会无礼品……

Answer 5

这里所谓的高工资，是把所有福利待遇加在一起计算的，其他什么都没有，比如，社保按照最低标准的基数交，公积金也是按照最低标准交，加班到没有公交车回家时，交通费自付等。
招聘时号称待遇对标BAT，但是别人有双休、有全额工资缴纳保险、有假日生日🎁、有团建活动、有班车、有加班车、工资按时结算、结算明细清晰可见………这里都没有
经常在吃饭时开会，几乎天天加班，21点下班？那算早的了，呵呵。经常节日让你加班呢，如果你有事不加班，就说你有问题。

在公司里几乎不能提什么反对意见，听比说远重要。

办公区昏暗无比，空调冷气不足，号称节电……

入职需谨慎！！